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利益组织化单位:企业职代会案例研究

利益组织化单位:企业职代会案例研究

定 价:¥15.00

作 者: 张静著
出版社: 中国社会科学出版社
丛编项:
标 签: 企业

ISBN: 9787500431510 出版时间: 2001-01-01 包装: 精裝本
开本: 21cm 页数: 224页 字数:  

内容简介

  内容简介本书是作者的博士论文。本书认为我国的职代会不是典型的社会组织形式,它的创建维持动力都来自于国家组织。作为国家政权建设的一部分,它的基本功能是整合个体支持政体,同时在基层决策者和群众之间提供制度化联系,将不同的社会需求纳入体制之中。

作者简介

暂缺《利益组织化单位:企业职代会案例研究》作者简介

图书目录

前言
导论:理论及问题
第一章:“职代会”的制度背景
第二章:职代会代表及其组织者
第三章:单位政治,利益组织化结构
第四章:利益表达、协调与满足
第五章:企业工会与企业权力层
第六章:初步的讨论
参考文献

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