工作时间·休息休假（劳动篇）

一、工时立法
1．什么是工时立法？
2．工人阶级是怎样争取工时立法而斗争的
3．新中国成立后国家制度、颁布了哪些主要的工时法规？它的主要内容是什么？
4．工时立法的意义是什么？
5．工时立法的原则是什么？
6．什么是新工时制度？为什么说它是工时制度改革的重大举措？
7．企业实行每周5天工作制是否与《劳动法》有关规定相矛盾？
8．每周5天、40小时工作制适用哪些单位的职工？
9．为什么国务院规定实行新工时制度有困难的企业、事业单位可以延期实行
10．对违反工时法规行为的应当怎样处理
二、工作时间
（一）工作时间的概念和分类
11．什么是工作时间？它有哪些特征
12．劳动者从事哪些活动算作工作时间？
13．劳动者在法定工作时间内参加哪些社会活动视同其提供了正常劳动、算作工作时间？
14．铁路劳动者的工作时间涵盖哪些活动时间和中断时间
15．什么是工作周？
16．什么是工作日？它有哪几种？劳动者在1年内应当工作多少工作日？
17．什么是标准工作日？
18．什么是缩短工作日？
19．什么是延长工作日？
20．什么是不定时工作日？
21．什么是综合计算工作日？
22．什么是弹性工作日？
23．什么是非全时工作日？
（二）工时制度
24．新工时制的含义是什么？
25．什么是标准工时制度
26．什么是不定时工作制？哪些企业职工可以实行不定时工作制/
27．什么是综合计算工时工作制？哪些企业职工可以实行综合计算工时工作制
……
三、加班加点制度
四、休息休假