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美国最有效的组织

美国最有效的组织

定 价:¥16.00

作 者: (美)罗伯特·A.沃森,(美)本·布朗著;彭彩霞,席瑞雪译
出版社: 辽宁教育出版社
丛编项:
标 签: 暂缺

ISBN: 9787800736025 出版时间: 2003-01-21 包装: 平装
开本: 21cm 页数: 238 字数:  

内容简介

  美国救世军1880年成立的时候一贫如洗,只有八个人,一男七女,所有的资产就是两面旗帜和一个共同的信念。但现在已成长为一个年预算超过20亿美元,军官、工作人员以及志愿者将近340万的大组织。如果把救世军成员和志愿者这么多年所捐献的钱物加起来,它比福布斯500强中任何一家企业都要强大。目前只有爱迪生创立的通用电气公司可以和他们比肩,其总司令罗伯特·A·沃森将他们的成功归功于七项伟大的思想原则,即:※让人们融入你的目标※付诸行动※通过倾听来领导※分散责任,分享利润※培养应付突发事件的能力※大胆行动※使工作变得让人愉悦

作者简介

  罗伯特·A·沃森:40多年来一直是救世军中一名活跃的军官,曾连续四次担任全国总司令——美国救世军最高级别的军官。本·布朗:有20多年工作经验的资深记者和编辑,《美国今日时报》创办人之一。

图书目录

中文版序
致谢
前言
第一章 救世军的“业务”
第二章 关注精神需求
第三章 把人们融入你的目标
第四章 “品牌”具体化
第五章 兼听则明
第六章 责任分摊 利益共享
第七章 培养应变能力
第八章 勇于创新
第九章 重视工作乐趣

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