在国家公务员录用考试中，行政职业能力测试是非常重要的内容，无论是报考一类职位还是二类职位，它都是不可或缺的考试项目。我们根据近几年行政职业能力测试考试的范围和重点、难点问题、编写了本教材，以期为广大考生成功复习并顺利通过国家行政机关公务员录用考试提供有针对性和实用性的指导和帮助。一、本书共分三个部分：实战指导，经典复习方案，考前冲刺。第一部分“实战指导”包括行政职业能力倾向测验的建立和概述，行政职业能力倾向测验的施测方法及应试准备，考试命题思路及考试大纲解析。同时，还对2004年中央国家机关录用考试A、B卷样进行了分析，以帮助广大考生熟悉和适应各类题型及答题方法。第二部分“经典复方案”包括常识判断，数量关系，判断推理，言语理解及表，资料分析，知觉速度与准确性。第三部分“考前冲刺”提供了五套一、二类模拟试题及答案，供广大考生复习检测，期望能做到举一反三、抛砖引玉的效果。二、经典复习方案部分的编写体例是：1.考点归纳及题型介绍，这部分主要归纳总结了每一章的内容提要和必考知识点及各类题型，认真阅读这部分，可达到提纲挈领的效果。2.复习及答题技巧。这部分概要总结了出题者的命题思路和考生在应考时需要掌握的答题方法及注意的问题。3.重点及难点分析。按照人事部颁布的国家公务员录用考试公共科目考试大纲的要求，结合对近年来“行政职业能力测验”科目考生答卷情况的研究分析，力争全面、系统、准确、深入、清晰地将考试大纲所要求的考试重点和难点的具体内容解释清楚。对于准备应考复习的考生来说，系统掌握“行政职业能力测验”科目的内容解释清楚。对于准备应考复习的考生来说，系统掌握“行政职业能力测验”科目的内容无颖是至关重要的，只有在此基础上，才可能实现各知识点的融会贯通。同时，突出重点，难点、力求做到文字简洁，观点正确、条理清楚，便于考生把握。重点及难点分析部分，还注意理论联系实际，帮助考生在系统掌握理论知识的基础上，提高运用所学理论知识分析问题、解决问题的能力和公文处理能力。4.单元强化训练。根据每单元考核知识难点的多少和重点程度，本书在每单元之后还附有数量不等的模拟题。模拟试题与每单元考核知识点紧密结合，便于考生能够及时复习和巩固当天所学知识，及时发现不足。同时，也可作为阶段复习之用。在修订过程中，根据2005年新的考试大纲要求，在“常识判断”部分，主要侧重法律部分编写了单项选择的练习题，供考生参考。5.单元强化练习题参考答案。本书在编写和修订过程中，参考了许多文献和资料。
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