第一章求职一箭中的
你适合做哪类工作
正确看待自己的专业
了解产业发展的趋势
千万别入错了行
怎样判断一家公司的优劣
怎样了解工作性格和挑战
选单位还是选工作
企业喜欢什么样的人选
如何获取招聘信息
过期的招聘信息是个宝
写一份抢眼的简历
如何在招聘会上一展风采
如何面对面推销自己
面试时的嘴皮子功夫
和不同性格的主考官过过招
学会探知主管的作风
形象不要有“败笔”
别把自己贱卖了
提防黑职介
善始还需善终
在拒绝中成长
求职的13个谬误
不受欢迎的求职者
别让职业成为枷锁
跳槽的几个理由
第二章工作出类拔萃
安全通过试用期
不要只为薪水工作
把敬业当成习惯
集中精力全力以赴
工作自动自发
以勤补能力的不足
把不喜欢的工作做好
从小事做起
不要在工作上被人看轻
为自己拼出几枚勋章
要领会上司的意图
没有任何借口
学会享受自己的工作
工作自测：我做得怎么样
第三章关系左右逢源
建立好人缘的途径
用赞美拉近与上司的距离
不妨到上司家走动走动
在上司需要帮助时伸出自己的手
如何与不同性格的上司交往
把握与爱挑剔的上司相处的分寸
和上司保持适当的距离
维护上司的面子
不要冷落退休的上司
将锋芒适当藏起来
拒绝上司的艺术
巧妙应对上司的误解
不要卷入派别之争
忌目无上司
谨防越位行事
好的人缘会种下善的果实
同事相处黄金法则
学会察言观色
给同事一些赞美
防人之心不可无
不要低估“小人”
谨防同事排挤你
化解同事之间的矛盾
第四章竞争脱颖而出
晋升是人生价值的体现
为晋升制订计划
有助于晋升的条件
化解晋升的阻力
怎样发现晋升机会
怎样争取晋升机会
怎样增加晋升几率
摸清上司对自己的看法
向上司提出晋升要求
寻找贵人相助
找准幕后人物
摆平你的同事
顺应不同的晋升方式
活用各种晋升技巧
如果升官的不是你
晋升竞争五戒
晋升规划的误区
第五章领导得心应手
坚信自己会成功
新官上任别急着烧火
转变你的“官”念
光学做官不行,要学做事
光学做事不行,要学做人
光学做人不行,要学做“神”
如何辅佐你的上司
怎样管理你过去的同事
有下属不服怎么办
如何与下属进行交谈
如何面对下属的失误
与令人头痛型下属的交往技巧
如何化解和下属之间的矛盾
学会奖赏的艺术
学会批评的艺术
为下属留下发展空间
如何对待能力不足的下属
不可牺牲下属
区别对待个性不同的下属
如何对待年长者
对付“小圈子”的招数
适度放权
批示下八分即可
正确使用“开除”
“空降部队”如何做主管
职业女性如何做主管
中层主管工作要点
高级主管的必修道行
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