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社会冲突与阶级意识:当代中国社会矛盾问题研究

社会冲突与阶级意识:当代中国社会矛盾问题研究

定 价:¥39.00

作 者: 李培林[等]著
出版社: 社会科学文献出版社
丛编项:
标 签: 中国治政

ISBN: 9787801905901 出版时间: 2005-05-01 包装: 平装
开本: 24cm 页数: 300 字数:  

内容简介

  经过三年多时间的课题准备、问卷设计、问卷调查、数据整理、数据分析以及研究和撰写,《社会冲突与阶级意识》一书终于脱稿了。这是中国社会科学院A类重大课题“当代中国人民内部矛盾研究”的最终成果,该项课题受到中国社会科学院科研基金的资助。中国目前正处于人均GDP1000~3000美元的时期。从国际发展经验来看,人均GDP1000~3000美元,是一个经济起飞国家发展的关键时期。在这个时期,既充满新的机遇,又面临着各种社会风险,往往是产业结构快速转型、社会利益格局剧烈变化、政治体制不断应对新的挑战的时期。中国当前经济正进入新一轮的高速成长期,但是也要冷静地看到,在利益格局调整和社会构成发生深刻变化的过程中,由于利益和价值取向的多元化,由于多种经济成分和多种分配方式的存在,由于城乡之间、地区之间、行业之间、部门之间以及个体之间收入差距的拉大,由于新旧体制转换所带来的震动和摩擦,还由于近一二十年来一些腐败现象的滋长,都不可避免地带来一些新型的社会矛盾,有的矛盾甚至比较突出、比较尖锐,在个别地区甚至因处理不当而演变成对抗性的冲突。因此,在今天,正确认识和处理社会矛盾,是一个值得引起高度重视的问题,能否处理好这些矛盾,直接关系到改革开放的进退兴衰。在研究现实中的社会矛盾和社会冲突时,有两种观察视角:一种是从冲突事件的结果去进行追因研究——事后的研究,这是目前多数研究的道路;另一种是从主观意识和行为倾向去进行追果研究——事前的研究,这种研究的重要性目前往往被人们忽视。本项课题的研究就是尝试着进行“事前的研究”。我们的研究要探讨的基本问题是:究竟是什么因素会影响中国民众未来的社会选择和取向?中国的各种社会力量将围绕哪些焦点问题重组?这种力量重组将依照什么样的规则?而我们的基本结论是:客观的社会结构分层和经济社会地位,要通过主观阶层认同和阶级意识,才能与人们的社会态度、社会行动选择建立起逻辑链条。

作者简介

暂缺《社会冲突与阶级意识:当代中国社会矛盾问题研究》作者简介

图书目录

前言
第一章 当代中国社会矛盾研究
  一 “人民内部矛盾”问题的提出
  二 阶级斗争扩大化的原因
  三 为什么重提“人民内部矛盾”问题
  四 当前社会发展中的三大社会矛盾
  五 人均GDP ~美元的关键时期
  六 发展战略的调整和转变
第二章 社会冲突与阶级意识
  一 注重研究新型社会矛盾的发展规律
  二 社会冲突、阶级意识与两种社会行动逻辑
  三 三类阶级分析法和两类冲突原因
  四 研究假设和调查方法说明
第三章 城市公众的阶层认同及其影响因素
  一 中国城市居民的阶层认同现状及国际比较
  二 主观阶层意识与客观分层情况的关联
  三 影响主观阶层认同的社会与个人因素
  四 小 结
第四章 社会各阶层的社会冲突意识
  一 社会各阶级阶层冲突意识的变化
  二 不同职业阶层对社会状况的评价差异
  三 不同职业阶层在制度诉求上的冲突
  四 单位内部职工关系的紧张
  五 冲突行动的可能
  六 小 结
第五章 社会冲突意识的决定因素
  一 冲突与关注的主要问题
  二 变量介绍
  三 阶级阶层的冲突意识
  四 阶级阶层对争取物质利益的潜在行动意识
  五 结论与进一步的讨论
第六章 阶级阶层间社会冲突感的差异
  一 体制变革与社会转型中的冲突
  二 研究方法与变量介绍
  三 市民对不同阶层之间利益冲突程度的感知
  四 阶层冲突感的形成
  五 结论与讨论
第七章 贫富阶层和贫富矛盾分析
  一 贫富关系的总体社会评价
  二 对收入差距扩大问题的看法
  三 贫富之间的矛盾冲突
  四 贫富矛盾的有效解决途径
  五 小 结
第八章 劳动关系和劳资矛盾分析
  一 公众对当前劳资冲突的总体判断
  二 对劳资冲突判断的群体差异
  三 对劳资冲突判断的影响与后果
  四 小 结
第九章 干群关系和干群矛盾分析
  一 对党政干部的总体社会评价
  二 对党政干部受益问题的看法
  三 党政干部受益问题分析
  四 干群关系问题
  五 干群矛盾的多元回归分析
  六 小 结
第十章 利益格局变动与社会冲突
  一 利益格局变动与各社会群体的利益变动情况
  二 利益格局变动与公众对社会问题和冲突的主观认知
  三 利益格局变动与人们的冲突行为倾向
  四 影响冲突行为倾向的因素:一个路径分析模式
结 语 研究的主要发现和政策建议
  一 研究的主要发现
  二 构建和谐社会的政策建议
参考文献
附 录 中国城市居民社会观念调查(问卷)
前 言
第一章 当代中国社会矛盾研究
  一 “人民内部矛盾”问题的提出
  二 阶级斗争扩大化的原因
  三 为什么重提“人民内部矛盾”问题
  四 当前社会发展中的三大社会矛盾
  五 人均GDP ~美元的关键时期
  六 发展战略的调整和转变
第二章 社会冲突与阶级意识
  一 注重研究新型社会矛盾的发展规律
  二 社会冲突、阶级意识与两种社会行动逻辑
  三 三类阶级分析法和两类冲突原因
  四 研究假设和调查方法说明
第三章 城市公众的阶层认同及其影响因素
  一 中国城市居民的阶层认同现状及国际比较
  二 主观阶层意识与客观分层情况的关联
  三 影响主观阶层认同的社会与个人因素
  四 小 结
第四章 社会各阶层的社会冲突意识
  一 社会各阶级阶层冲突意识的变化
  二 不同职业阶层对社会状况的评价差异
  三 不同职业阶层在制度诉求上的冲突
  四 单位内部职工关系的紧张
  五 冲突行动的可能
  六 小 结
第五章 社会冲突意识的决定因素
  一 冲突与关注的主要问题
  二 变量介绍
  三 阶级阶层的冲突意识
  四 阶级阶层对争取物质利益的潜在行动意识
  五 结论与进一步的讨论
第六章 阶级阶层间社会冲突感的差异
  一 体制变革与社会转型中的冲突
  二 研究方法与变量介绍
  三 市民对不同阶层之间利益冲突程度的感知
  四 阶层冲突感的形成
  五 结论与讨论
第七章 贫富阶层和贫富矛盾分析
  一 贫富关系的总体社会评价
  二 对收入差距扩大问题的看法
  三 贫富之间的矛盾冲突
  四 贫富矛盾的有效解决途径
  五 小 结
第八章 劳动关系和劳资矛盾分析
  一 公众对当前劳资冲突的总体判断
  二 对劳资冲突判断的群体差异
  三 对劳资冲突判断的影响与后果
  四 小 结
第九章 干群关系和干群矛盾分析
  一 对党政干部的总体社会评价
  二 对党政干部受益问题的看法
  三 党政干部受益问题分析
  四 干群关系问题
  五 干群矛盾的多元回归分析
  六 小 结
第十章 利益格局变动与社会冲突
  一 利益格局变动与各社会群体的利益变动情况
  二 利益格局变动与公众对社会问题和冲突的主观认知
  三 利益格局变动与人们的冲突行为倾向
  四 影响冲突行为倾向的因素:一个路径分析模式
结语 研究的主要发现和政策建议
  一 研究的主要发现
  二 构建和谐社会的政策建议
参考文献
附录 中国城市居民社会观念调查(问卷)

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