稻田太作1934年出生于日本神户市,毕业于庆应义塾大学文学部。经营顾问公司,负责适性调查的开发、教育训练的工作。1975年,主持PDS研究所。利用电脑、OMR进行企业级的各种标准化适性调查,职业场所意识调查的开发,活用的指导。实施潜在能力、意识革新的教育训练。为日本心理学会会员、产业心理研究所所员。主要著书包括《潜在能力的开发与活用的方法》、《工作与性格的适性》、《开发领导能力》、《成功领导能力》、《在公司中如何生存》、《心灵开发56章》、《新IQ自我诊断测验》、《职业适性自我诊断》、《头脑的开发训练》、《向超能力挑战》、《召唤幸运的男子能出人头地》、《幸运·运(7项法则)》、《性格改造实践讲座》及其他多数。