有什么样的态度,就有什么样的人生。做一名杰出的人并不难,只需要具有七种态度:敬业、勤奋、忠诚、自制、进取、协作、热情。一个希望有所作为的人,也许能从这七个词中汲取到成功的力量。在同样的公司,做着同样的工作,有些人多年以后,仍旧做着同样的工作,甚至被炒了鱿鱼;有些人却不断地前进,在公司中的地位日益上升,成为公司不可或缺的人物。这其中的奥妙,用一句话概括就是:态度决定一切。本书介绍了所有优秀企业员工都需要的理念和价值观,卓越员工必需的七种态度,是企业培训员工的最佳读本之一。敬业,才能做好一切,自己的工作是最好的;敬业就是敬重自己从事的事业,专心致力于事业,千方百计将事情办好。如果一个人以一种尊敬。虔诚的心态对待职业,甚至对职业有一种敬畏的态度,那么他就是敬业。只有将自己的职业视为自己的生命信仰,那才是真正掌握了敬业的本质。勤奋,比才能更重要,我的任务是完成比赛;“一勤天下无难事”,成功的第一个吻触,肯定是先落在勤奋者的脸颊上的。忠诚,公司就是上帝,要有感恩的心态;员工的忠诚包含三层涵义,即对企业这个组织的忠诚,对从事职业的信念或信仰的忠诚,以及对老板的忠诚。自制,主宰自己的意志,拒绝戒口,自动自发;当面对诱惑时,最有里的支持来自于你自己,内心鉴定的自制力是抵御诱惑的有力武器,它使人从无能为力的受迷惑状态中解脱出来,恢复控制自我的能力,重新做自己主宰。进取,超越昨日的自我,超越一秒钟前的自己,要么进取,要么出局;希望、梦想与激励、友谊共享与公平竞争、努力后的换了……多少来年,进取精神已经成为人类挑战极限、积极向上的最宝贵的财富。协作,释放最大的能量,多走一英寸,是大家给我的力量;TEAM——团队,这个单词是有T:Together(共同)、E:Everybody(每个人)、A:Achieve(完成)、M:More(更多)组成。团队成员一定是在才能上互补的。共同完成目标人物的保证就在于发挥每个人的特长,并注重流程,使之产生协同效应。热情,工作的灵魂,用热情挑战工作;工作热情是一种洋溢的情绪,是一种积极向上的态度,更是一种高尚珍贵的精神,是对工作的热衷、执着和喜爱。