本书选编的文章通过探讨与以上问题相关的论题，力求对就业能力的意义和作用提出见解。出版本书就是要试图澄清复杂的政策问题，希望能够促进对这个要领的进步理解。同样，本书的目的也是为了洞察就业能力提高措施的可能性和局限性，因为就业能力亲不是解决当前劳动力市场问题的灵丹妙药，在与失业作斗争方面，就业能力的效果还有其局限性。而且，就业能力也确实不应该代替改善劳动力市场状况的其他必要政策措施。本书内容基本上可以分为三大部分：第一部分论述就业能力的概念和工具，分为四章。第一章介绍就业能力概念的复杂性；第二章集中讨论用来提早确认潜在长期失业人员的特别技术；第三章分析了雇主和工人在就业能力中的作用；第四章论述了欧洲失业保险计划是否转向就业能力保险模式的问题。第二部分包括各个国家的论文，描述了各自实行的措施，并在某种可能的程度上进行了评价，其目的在于提高求职人员的就业能力。第三部分展示了加拿大的特殊途径，这个国家在1996年到1997年间从失业保险转向就业保险。最后一章简要回顾了全部作者提供的信息，并展望了未来的远景。
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