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剩者为王:新经济时代企业的游戏规则

剩者为王:新经济时代企业的游戏规则

定 价:¥29.80

作 者: 丛培生编著
出版社: 中国国际广播出版社
丛编项:
标 签: 企业管理

ISBN: 9787507826203 出版时间: 2005-10-01 包装: 胶版纸
开本: 24cm 页数: 241 字数:  

内容简介

  本来,生老病死,乃天理常规;优胜劣汰,均属正常现象。企业在成长过程中,总是要面临着被市场淘汰的危险,没有必要值得我们这样关注。但是,现在的情形却有所不同:近来一些企业的失败和遭淘汰,不再是以相对分散的形式出现,而是表现得比较集中,无论在时间上还是形式上,都好像滔天的巨浪一样,滚滚而来,让人心惊胆战。随着当代科技的飞速发展,世界各国的经济联系越来越密不可分,本来是不同的社会制度、不同发展水平的国家,都一样不可避免地被纳入到全球经济体系之中。经济全球化带来了国际分工的大发展、世界经济结构的大调整及产业的大转移和资本、技术等生产要素的大流动,提高了经济增长的效率,实现了资源配置的最优化和发展空间的最大化;但也导致国际竞争空前激烈,同时对产业安全、金融安全等提出了许多新的挑战。因此,有人说,经济全球化更是一把悬在头上的剑,稍有不慎,就会头破血流。本来我们国内的企业就有"命短"的宿疾,很多企业和品牌都只是"各领风骚三五年",很快就"城头变换大王旗"。加之自古就有创业难,守业更难,江山好打,想做稳了,可不容易的说法,面对如此“内忧外患”,是否能够“挺”得过来?更何况,现在摆在国内企业面前的不是是否愿意走出去的问题,而是必须要出去;不是是否愿意与跨国公司竞争的问题,而是你必须接招,否则就只有死路一条。外资如潮水般涌进,因此,对多数国内企业来说,首先要想到不应该是胜者为王,而是剩者为王。只有保证自己在这场博弈中成为"剩者",才是日后称王的必要条件。尽管目前国内的一些企业,如联想和华为等都成功完成了海外扩张,但是他们接下来也会遇到如何管好跨国公司的问题,更何况国内仍有不计其数的企业还正在对着全球化的经济浪潮发呆。怎样挑战全球化经济浪潮的冲击?怎样实现剩者为王?应该是现阶段国内诸多企业梦寐以求的"必杀技"。剩下来,活下去,并且活得更加美好,是所有企业和企业领导者的期盼。为此,作者编著了《剩者为王:新经济时代企业的游戏规则》一书,在着重阐述剩者为王这一理论的同时,更加注重本书的可读性和实用性,在书中详细列举和分析了近几年来、尤其是一、二年来国外、国内发生的典型经济、企业事件的前因后果,读者看后一定有一种身临其境和豁然开朗的感觉,相信本书的出版能够提高我国企业应对全球化经济的挑战能力和促进我国企业的发展。我们的理念是:与狼共舞,还要像狼一样,想办法剩下来,成为王者,而不是被吃掉!

作者简介

  丛培生,男,1965年生人。早年留学英国,获国际传播学硕士学位。曾供职于国内外多家新闻单位,历任编辑部主任,首席记者等职务。几年前应北京市鼓励海归派人士回国创业的政策感召,成功创办了两家工厂和一家文化传播公司,先后亲任董事长、总经理等职。近年来,作者利用自己多年从事经济新闻报道的丰富阅历和对国内外企业的广泛了解,结合自己的创业和管理实践,开始致力于中国企业尤其是民营企业的生存状态和发展模式研究,先后出版了《改变一生的劣势》、《换个角度你就是赢家》、《白领三年做老板》等一系列著作,其作品视角独特,观点出奇制胜,颇受读者好评。《剩者为王》《液态公司》是作者多年来悉心研究和反复思考的结晶,未曾出版,已在理论界和企业界广泛传阅,其全新的视角和与众不同的结论吸引了众多读者的注意。

图书目录

第一章 从胜者为王,到剩者为王
1.企业淘汰赛愈战愈酣
2.公司寿命成为永远的痛
3.从群雄逐鹿到寡头垄断
4.你方唱罢我公司登场
5.老字号面临新的挑战
6.短命英雄悲剧不时上演
第二章 明天太阳,是否还能够看到
1.天灾人祸难逃噩运
2.竞争厮杀难敌对手
3.商业周期波动的覆灭
4.宏观经济政策冲击
5.消费市场变化的影响
6.赢利空间变得越来越小
第三章 企业生存难,难于上青天
1.经营管理方式落后
2.技术进步难以跟上
3.人才流失的迎头一棒
4.资本金吃紧难以为继
5.扩张盲目遭遇羁绊
6.企业肌体病染沉疴
7.资本运作不善引火烧身
第四章 企业dna,长寿的遗传密码
1.发展方向选择正确
2.战略上高瞻远瞩
3.资金资源有比较优势
4.反应快且行动迅速
5.善于处理风险和危机
6.重视人才珍惜人才
7.拥有过硬核心竞争力
第五章 保全公司,企业家的重要使命
1.生于忧患死于安乐
2.熟悉中国国情和政治
3.甘做弱者蓄势而为
4.擅长趋利避害
5.随时控制住企业
6.识环境变化者为俊杰
第六章 生存下来,还要不断长大
1.把企业看作活着的生命
2.没有理想长不成巨人一
3.做强是做大的基础
4.打造善于竞争的团队
5.建设学习型企业组织
6.战略落地是最好的执行
第七章 延续,不想趴下就得挺住
1.做自己擅长的事情
2.没长角前别被狼看到
3.上下齐心和衷共济
4.不断增加耐力和韧性
5.期待时间做出裁判
6.优者胜劣者汰适者存
第八章 转型,使企业延年益寿
1.生存之道在于不断变革
2.想要保命必须转型
3.组织构架不断优化
4.让变革因子扎根企业
5.转型必须能适时而动
6.学会以多变应万变
7.随需而变也是与时俱进
第九章 问市场,企业何以为王
1.诚信乃立足市场根本
2.拥有良好合作伙伴
3.善于利用有价值信息
4.质量是企业永恒的主题
5.服务必须不断改进
6.努力提高品牌忠诚度
7.赢得客户也便赢得市场
第十章 看谁能够剩下,笑到最后
1.决策更加科学系统化
2.专注于核心性业务
3.善于激发企业的活力
4.要敢于不断打破常规
5.细节能够决定最终成败
6.打造基业常青的企业

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