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人才时代:赢得人才的高回报

人才时代:赢得人才的高回报

定 价:¥28.00

作 者: (美)苏比尔·乔杜里(Subir Chowdhury)著;孙明华译;孙明华译
出版社: 北京大学出版社
丛编项: 培文书系
标 签: 暂缺

ISBN: 9787301074213 出版时间: 2005-08-01 包装: 平装
开本: 24cm 页数: 193 字数:  

内容简介

  人才是新经济的真正发动机。有才能的人不只是简单的“知识工作者”,他们是自由择业者,他们知道他们有能力给他们所在的团体带来巨大财富。想把人才价值最大化的机构需要从根本上改进其做法。在本书中,质量战略专家苏比尔·乔杜里展示了强大的系统蓝图,启发我们如何去识别人才。奖励人才并充分使用人才。乔杜里揭示了人才的七大秘诀,并教导经理们如何去衡量人才回报——如何去提高回报。他还告诉那些才能过人者,怎样才能最大限度地发挥他们的才能并使本人的薪资最大化。

作者简介

暂缺《人才时代:赢得人才的高回报》作者简介

图书目录

引言 欢迎进入人才时代
1. 人才价值链
2. 取胜创新之争
3. 人才:新经济的动力
4. 人才亲和组织的要素
5. 人才管理系统
6. 发展准则
7. 人才培养预算
8. 人才投资回报
9. 人才的七个秘诀
参考书目

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