第一章 新经济时代的管理环境与管理
知识经济初露端倪
知识经济条件下的管理环境
知识经济与管理文化
加强教育培训,积极应对知识经济的挑战
第二章 人力资源战略与干部的系统培训
人力资源管理的正确理念
人力资源战略管理的重要举措
系统培训的实施纲目
第三章 教育培训的体系、原则与分类
教育培训的概念
教育培训体系
教育培训的原则
教育培训的分类
第四章 现代培训模式和方法
教育培训模式
财政教育培训方法
现代教学方法
第五章 管理者培训的发展
管理者能力培训的新趋势
管理者的自我培训
管理者的行动研究
第六章 财政一般管理人员与领导者的培训
一般管理人员和领导者培训的基本要求
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