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企业社会责任在中国

企业社会责任在中国

定 价:¥48.00

作 者: 环境与发展研究所 主编
出版社: 经济科学出版社
丛编项:
标 签: 经营管理

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ISBN: 9787505842687 出版时间: 2004-06-01 包装: 胶版纸
开本: 16 页数: 483 字数:  

内容简介

  本书由中-英政府合作项目“国有企业重组和企业发展”(SOERED)企业社会责任团队研究、编辑完成。目的 是为中国企业管理经营者、员工、投资者、以及其他企业的利益相关者提供企业在社会主义市场经济环境下规范行为、保护权益、获得发展机会的参考模本,坚持科学发观,促进企业的可持续经营,推动社会的可持续发展。在全球化的大潮中,经济、社会和环境问题的强烈互动,使越来越多的企业家清楚地认识到企业不仅是区域经济的基本组织,也是区域社会的基本组织,更中一个可以直接贡献或破坏自己生存发展的重要角色。因此企业不仅要追求“利润最大化”,并且要为创造实现“利润最大化”经济、社会和资源环境而努力。于是企业家们开始提出“企业社会责任”的概念:消除贫困、促进社区发展、保护资源环境、改善维护职工权益,这被有眼光的企业家们视为企业发展的新机遇。

作者简介

暂缺《企业社会责任在中国》作者简介

图书目录

企业社会责任法律法规文件篇
第一章 基本原则
第一节 公司合法注册
一、有限责任公司、股份有限公司
二、全民所有制企业
三、台商投资企业
四、乡镇企业
五、合伙企业
六、个人独资企业
七、中外合作经营企业
八、外资企业
九、中外合资经营企业
十、有关企业(法人)注册登记的法规、条例
第二节 公司合法经营
一、全民所有制工业企业
二、乡镇企业
三、合伙企业
四、个人独资企业
五、中外合作经营企业
六、外资企业
七、中外合资经营企业
第三节 公司依法纳税
一、税务登记
二、纳税申报
三、税款征收
四、对不同类型企业的税务规定
第四节 企业规章制度
一、劳动合同管理
二、工资管理
三、工时休假
四、职工奖惩
五、劳动保护
六、社会保险和福利待遇
第二章 职工权益
第一节 就业权
第二节 签署(解除)劳动合同权
第三节 获得劳动报酬权
第四节 何处休假权
第五节 劳动安全卫生保护权
第六节 接受培训权
第七节 享受社会保险和社会福利权
第八节 女职工享受特殊保护权
第九节 提请过去釰处理权
第十节 特殊社会群体权利
第十一节 企业重组或改制时职工权益
第十二节 关于下岗失业人员再政策方面的规定
第三章 工作/生产环境
第四章 商业责任
第五章 环境责任
第六章 社会/社会发展
企业社会责任案例篇
社会责任资料汇编(上篇)
社会责任资料汇编(下篇)
有关中国CSR的专著简介
【媒体评论】

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