美国政府绩效预算的理论与实践

第1章 导论
1.1 政府预算
1.2 绩效预算
1.3 美国政府实行绩效预算的基本原因
1.4 关于本书的说明
第2章 绩效预算的理论依据
2.1 委托-代理理论
2.2 X-低效率理论
2.3 官僚机构行为理论
第3章 政府失灵与政府治理
3.1 公共选择理论中的“政府失灵”
3.2 政府治理
3.3 美国的绩效预算与政府治理
第4章 美国联邦政府预算的法律依据
4.1 政府预算的法制性
4.2 规范联邦政府预算活动的重要法律
4.3 美国财政立法实践的重要启示
第5章 美国联邦政府预算制度
5.1 美国联邦政府预算制度概况
5.2 美国联邦政府预算的编制
5.3 美国联邦政府预算的审议
5.4 美国联邦政府预算的执行
5.5 美国联邦政府预算的审计
第6章 美国现行绩效预算管理模式（上）
6.1 绩效预算的性质与特点
6.2 《总统管理议程》指导的绩效预算改革
6.3 政府部门预算活动的绩效评估
第7章 美国现行绩效预算管理模式（下）
7.1 政府部门预算项目的绩效评估
7.2 PART的应用
7.3 美国绩效预算的效果评价
第8章 政府部门预算执行报告
8.1 部门绩效评估的标准、有关规定与技术要求
8.2 美国财政部《年度绩效报告》的编制
8.3 预算执行的绩效分析
8.4 部门绩效评估工作存在的问题与困难
第9章 财务管理，加强我国政府预算的绩效管理
9.1 联邦政府的财务管理制度
9.2 联邦下令的内部控制制度
9.3 联邦政府的审计制度
9.4 财务审计与绩效审计
第10章 借鉴经验，加强我国政府预算的绩效管理
10.1 对美国政府绩效预算实践活动的总体评估
10.2 中国的财政改革与绩效管理
10.3 加强预算管理，提高预算绩效
10.4 关于本章研究工作的补充说明
参考文献
后 记