前言
第1章 如何认知他人并他人相互作用
测试:看清他是怎样的心思
谁知他人的过程
人际交往中人的心理活动
个性心理与自我意识
通过态度预测行为
理解人际交往中的相互作用
第2章 理解他人的基本方法
测试:你具有察言观色的本领吗
读人先读声:言语是思想的载体
非言语观察:表情、服饰、眼睛、身体动作
抓住非言语线索,识破他人的谎言
归因理论:理解他人行为的基本心理学理论
第一印象的重要性
“道因效应”和“近因效应”对认识活动的影响
第3章 性别差异在人际交往中的体现
测试:你与异性交往的能力如何
性别认同与性别刻板印象
性别角色行为
性别心理差异
改变女性负向的自我感观
第4章 偏见影响人际交往
偏见的认知来源:刻板印象
偏见的其他根源
歧视:偏见的行为表现
有偏见的人:人际交往中的受孤立者
应对偏见消极影响的技巧
警惕交往中不利的“晕轮效应”
第5章 与人成功交往的八大心理学定律
第6章 在人际交往中如何吸引别人
第7章 如何同他人建立起亲密关系
第8章 如何改变人的行为
第9章 在人际交往中找到归属感
第10章 人际交往中常见的不良心理及其调适