让老板给你高薪

定　价：¥29.00

作　者：	钱诗金编著
出版社：	中国经济出版社
丛编项：
标　签：	职场

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ISBN：	9787501779598	出版时间：	2007-04-01	包装：	平装
开本：	16	页数：	186	字数：

内容简介

　　为自己谋求财富是道德的，如果你的收入跟付出不成正比，那就考虑一下精神投资吧！本书教你如何让你的老板为你加薪的技巧，通俗、易读、规范、既重理论性，更重适用性；既重视创新，更具有指导性，是工作人员案头必备手册。情场上，你会谈情说爱吗？商场上，你会谈货论价吗？职场上，你会谈钱论薪吗？或许，你可以不是情场老手，你也可以不做商场高手，但在职场上，你不可能不去做一个谈钱论薪的好手！因为，唯有职场，才是我们大多数人一生的江湖，在江湖上行船，那是要用自己一生大部分的血汗推波助澜才能胜出的。本书让你学会在职场上谈钱说薪，学会叫老板心甘情愿为你加钱，为你提薪。即使你是为企业的发展做出很大业绩的人，你也要有一个全新的薪酬观念，丢掉那些传统的薪酬老观念，你才能成为企业加薪的佼佼者，你也才能成为老板的“薪”上常客。

作者简介

　　钱诗金，中国管理科学学会会员，近几年来致力于市场学和现代人生存能力学研究。并已出版《时商》、《胆商》、《体商》、《钱商》、《性商》、《语商》、《潜商》、《寓言中的管理艺术》、《好夫妻要学会谈钱说爱》、《人生密码》、《职场密码》等多部专著。所著《天下有免费的午餐》被多家网站评为2003年度热销书引起读者和媒体的极大关注。

图书目录

前言
第一章钱途定位
　找准你的行业
　定位好，“钱途”好
　薪资期望值
　掌握新型薪酬制度
　面对“薪水面议”
　关注你的待遇
　泊位和钱途
第二章自我估价
　谈薪之前的学问
　我的薪水我做主
　你能挣多少钱
　什么左右你的钱包
　为你的所值加薪
　获得万元月薪的标准
　签约的价位
　当薪水小于你的价值
　为自己估好价
　把握薪资方案
　应届生的薪事
　决定薪水的要素
　向百万年薪冲刺
第三章与老板谈薪
　让老板了解你
　你是加薪者
　为何遭遇失败
　你也可以征服企业
　谈“薪”不成就谈心
　谈薪的口不难开
　我工作，我自由
　谈薪的准备
　追求高薪
　亮出你的撒手锏
　注重细节
　谈判桌前的提问
　洽谈有技巧
　谈薪的哲学
　应对老板的说法
　加薪需要的理由
　找准时机
　走出低薪困境
　巧问薪酬
第四章谈薪忠告
　低薪人如何重获新生
　薪水里的猫腻
　薪酬谁来定
　不可忽略的考虑
　把握尺度
　避免高薪诱饵
　透明薪资也有噱头
　外企不一定能拿到高薪
　核算薪资要看的指标
　人才价格的变化
　职场双薪的秘密
　外企薪酬架构
　争取就是胜利
　“加薪”前的准备
　不要临时抱佛脚
　“数据”才是真功夫
　看透私营企业薪资“特色”
　留有余地
　谈钱说薪的“二十五条军规”
　需要避免的法律纠纷
第五章打拼薪路
　面对高薪
　谁的月薪2500元以上
　敢和高薪结缘
　我优秀，我高薪
　让薪水更上一层楼
　获得年薪30万
　30岁前飞跃10万年薪
　瞄准更高
　成就高薪路
第六章职场薪情
　薪水看涨职业
　研发的对口专业硕士参考薪资
　高薪的大城市
　市场类职位的薪资
　女性职业经理人薪资
　走一次回头路
第七章赢薪高手
　让老板更快为你加薪
　保持“升升”不息
　让自己平步青云
　做一个职业明星
　你是让老板加薪的高手吗
　如何带着“金子”跳槽
附：主要城市及行业薪资全览