本书讨论了十个欧洲国家的公司治理制度变革。关于西欧与东欧、北欧与南欧的跨国制度比较,以及注重国别化、情境化的分析理路,构成了本书的显著特色。本书各章的展开,都以对各国公司治理样态的实证分析为基础,暗含着以德国和英国公司治理模式为基准的、有趋同更存差异的变革方向。本书关注的重点是,那些处于艰难经济和政治转型时期的中东欧国家,在面临着挑战和机遇的“后冷战”时代,其公司治理模式发生了怎样的变迁?这些微观的制度和技术调适的背后,又隐含着怎样的经济和政治变革的逻辑?在全球化的强势语境下,本书旗帜鲜明地强调“地区差异”,主张审慎客观地看待“制度趋同”,既肯认路径依赖,更体察制度多元,其笔触之冷静与客观,给人以深刻的启迪。这不是一部简单的描述性作品,它分析视野之宽广、揭示问题之深刻、研究路径之独到,都足以使其成为研究转轨经济与制度问题的一部力作。