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劳动争议处理同步综合练习

劳动争议处理同步综合练习

定 价:¥12.00

作 者: 罗燕 编写
出版社: 中国劳动社会保障出版社
丛编项: 人力资源管理专业系列教材
标 签: 人力资源/行政管理

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ISBN: 9787504562791 出版时间: 2007-06-01 包装: 平装
开本: 16开 页数: 134 字数:  

内容简介

  《劳动争议处理同步综合练习》是为了配套人力资源管理专业系列教材《劳动争议处理》(罗燕主编,中国劳动社会保障出版社2005版)而编写的教学练习册。《劳动争议处理同步综合练习》同时也可以作为自学考试指定用书的练习册使用。书中难免有不足和纰漏,恳请读者批评指正。

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暂缺《劳动争议处理同步综合练习》作者简介

图书目录

第一章 劳动争议概述(1)
  考核内容(1)
  重点和难点(3)
  同步综合练习(3)
  参考答案(10)
  
  第二章 劳动争议处理制度概述(15)
  考核内容(15)
  重点和难点(20)
  同步综合练习(20)
  参考答案(26)
  
  第三章 劳动争议协商制度(33)
  考核内容(33)
  重点和难点(35)
  同步综合练习(35)
  参考答案(37)
  
  第四章 劳动争议调解制度(39)
  考核内容(39)
  重点和难点(42)
  同步综合练习(42)
  参考答案(46)
  
  第五章 劳动争议仲裁制度概述(49)
  考核内容(49)
  重点和难点(52)
  同步综合练习(52)
  参考答案(57)
  
  第六章 劳动争议仲裁组织及仲裁参加人(62)
  考核内容(62)
  重点和难点(65)
  同步综合练习(65)
  参考答案(69)
  
  第七章 劳动争议仲裁程序(72)
  考核内容(72)
  重点和难点(78)
  同步综合练习(78)
  参考答案(82)
  
  第八章 劳动争议诉讼制度(上)(86)
  考核内容(86)
  重点和难点(92)
  同步综合练习(92)
  参考答案(99)
  
  第九章 劳动争议诉讼制度(下)(106)
  考核内容(106)
  重点和难点(111)
  同步综合练习(112)
  参考答案(119)
  
  第十章 劳动争议仲裁文书和诉讼文书(123)
  考核内容(123)
  重点和难点(127)
  同步综合练习(127)
  参考答案(128)

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