教育部、财政部、人事部、中央编办下发了《关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》(教师(2006)2号),并联合启动实施“特岗计划”,公开招聘高校毕业生到西部“两基”攻坚县农村学校任教。在中央和各实施省份的共同努力下,“特岗计划”整体工作进展顺利。“特岗计划”的实施,采取省级统筹、公开招聘的办法,录用了一大批高校毕业生从事农村义务教育,有力地缓解了农村地区教师紧缺和结构性矛盾,改善了农村学校教师队伍的年龄、学历、学科结构,提高了教师队伍的整体素质,为农村教育发展注入了新鲜血液,增添了新的活力,促进了农村学校面貌的变化。同时,这一制度设计创新了教师补充机制,严格了用人标准和程序,有利于建立教师队伍建设的长效机制,从源头上保证教师队伍的整体素质。