享有一定的社会福利是每一个人的基本权利,男女概莫能外;世界各国也没有一种独立于国家社会保障制度之外的单独存在的女性社会保障制度。但是,福利需求是有性别差异的,由于女性的生理特点与不同生命周期相关联,以及社会性别角色的建构,使女性有着有别于男性的福利诉求;同时,迄今为止,社会保障政策的制定和执行是性别化的,这种性别化的福利制度常常起到维护和强化原有的不平等的性别结构的作用。因此,性别与福利不仅是一个重要议题,也是一个不可或缺的分析视角。任何一种福利制度都是公共资源的分配和再分配,性别和阶层、族裔一样,都是这种资源分配的重要构成性因素之一。《多学科视野下的女性社会保障研究》导入社会性别视角,揭示性别关系如何深刻塑造国家福利制度的特点以及社会保障体系又如何影响性别关系;既有对男女是否同龄退休、妇女土地保障与生育保障等现实问题的讨论,也有从福利思想的源流、不同流派的纷争以及福利国家实践的利弊得失等方面进行的探讨。从而,力图对一个处于社会转型、其社会保障制度处于变革时期的中国,如何建设一个既能体现公平正义原则、彰显性别平等的价值理念,又能实现国家、家庭、妇女三赢的社会保障机制进行探讨。《多学科视野下的女性社会保障研究》由金一虹、保剑所著。