人因工程

第1章 人因工程概论
1.1 人因工程的发展
1.1.1 人因工程的定义
1.1.2 人因工程学的历史
1.1.3 人因工程学体系及与其他学科的关系
1.2 人因工程研究与应用
1.2.1 人因工程研究的任务和内容
1.2.2 人因工程的应用
1.2.3 人因工程的研究方法
1.2.4 研究人因工程学应注意的
问题
小结
习题
第2章 人体劳动的生理特征及作业疲劳
2.1 体力劳动时的能量消耗
2.1.1 人体能量的产生机理
2.1 _2作业时人体的耗氧动态
2.2 作业时人体的调节与适应
2.2.1 神经系统的调节与适应
2.2.2 心血管系统的调节与适应
2.2.3 其他系统的调节与适应
2.2.4 脑力劳动和持续警觉作业的特点
2.2.5 劳动强度等级的划分
2.3 作业能力的动态分析
2.3.1 作业能力的动态变化规律
2.3.2 影响作业能力的主要因素
2.4 作业疲劳及其测定
2.4.1 作业疲劳的概念及其分类
2.4.2 体力劳动时的疲劳发生机理
2.4.3 测定疲劳的方法
2.5 疲劳对人体与工作的影响
2.5.1 疲劳对人体的影响
2.5.2 疲劳与安全生产的关系
2.6 提高作业能力和降低疲劳的措施
小结
习题
第3章 人体感知及其特征
3.1 感觉与知觉的特征
3.1.1 感觉与知觉概述
3.1.2 感觉的基本特性
3.1.3 感觉知觉的基本特性
3.2 视觉机能及其特征
3.2.1 眼睛的构造
3.2.2 视觉系统
3.2.3 视觉机能
3.2.4 视觉特征
3.3 听觉机能及其特征
3.3.1 耳的结构及听觉机能
3.3.2 听觉的特征
3.4 其他感觉机能及其特征
3.4.1 肤觉
3.4.2 本体感觉
小结
习题
第4章 累积损伤疾病与操作工具设计
4.1 累积损伤疾病及其原因
4.1.1 累积损伤疾病及其重要性
4.1.2 产生累积损伤疾病人原因
4.2 与手有关的累积损伤疾病
4.2.1 上肢的操纵力
4.2.2 与手有关的累积损伤疾病
4.2.3 颈部与腰部的累积损疾病
4.3 累积损伤疾病的预防与合理
工具设计
4.3.1 CTD的预防
4.3.2 合理的工具设计
小结
习题
第5章 劳动环境与微气候
5.1 微气候的若干条件及其相互关系
5.1.1 微气候的构成
5.1.2 微气候的相互关系
5.2 人体对微气候条件的感受与评价
5.2.1 人体的热交换和平衡
5.2.2 人体对微气候环境的主观感觉
5.3 微气候条件对人体的影响
5.3.1 高温作业环境对人体的影响
5.3.2 低温作业环境对人体的影响
5.4 改善微气候条件的措施
5.4.1 高温作业环境的改善
5.4.2 低温作业环境的改善
小结
习题
第6章 环境照明
6.1 光的物理特性
6.2 光的基本物理量
6.3 环境照明对作业的影响
6.3.1 照明与疲劳
6.3.2 照明与工作效率
6.3.3 照明与事故
6.3.4 照明与视觉工效
6.3.5 照明与情绪
6.4 环境照明的设计
6.4.1 照明标准
6.4.2 照明方式
6.4.3 光源选择
6.4.4 避免眩光
6.4.5 照度均匀度
6.4.6 亮度分布
6.4.7 照明环境的评价
小结
习题
第7章 声音环境
7.1 声的基本概念
7.2 声的度量
7.2.1 声的物理度量
7.2.2 声的主观度量
7.3 噪声的来源与影响
7.3.1 噪声的来源
7.3.2 噪声的分类
7.3.3 噪声对听力的损伤
7.3.4 噪声对其他生理机能的影响
7.3.5 噪声对心理状态的影响
7.3.6 噪声对人的信息交流的影响
7.3.7 噪声对作业能力和工作效率的影响
7.3.8 噪声对睡眠与休息的影响
7.3.9 噪声对仪器设备和建筑物的影响
7.4 噪声的评价指标与控制
7.4.1 噪声标准
7.4.2 噪声的评价指标
7.4.3 噪声的控制
小结
习题
第8章 色彩调节
8.1 颜色与色觉
第9章 气体环境
第10章 振动环境
第11章 人体测量与作业姿势
第12章 作业空间设计
第13章 显示装置与操纵装置设计
第14章 安全事故分析与安全设计
第15章 人机系统设计
参考文献