老板那点心思员工那点心计

前言　老板的“芳心”你得到了吗？
第一章　职场“读心术”，老板的心思你要猜
你的老板喜欢红玫瑰还是白玫瑰？
老板的“弦外之音”你听懂了吗？
沟通等于“拍马屁”？
羞于开口的“惧上”心理
难以捉摸的“双面”老板
我和老板的“意外邂逅”
如何把老板变成自己人
为什么受伤的总是我
老板，你也有犯错的时候
多给老板面子，不吃亏
你那么能干，要老板干啥
伴君如伴虎，与老板保持“弹性距离”
第二章　职场“钱”规则，老板需要一个加薪的理由
一开始就要卖个“好身价”
加薪之前，先做足功课
加薪，如何开口才最有效
加薪不成，是隐忍还是跳槽
工作为了薪水，但不仅仅为薪水而工作
薪水“被减肥”，你可以Say“No”吗？
为什么高薪没有垂青于我？
要稳定，还是要高薪？
低姿态起步是妙计
不能承受的“高薪之累”
高薪成了难解“金手铐”
高薪族也需要“保值增值”
第三章　职场晋升术：老板不会告诉你的升迁秘籍
晋升谁说了算？
晋升的五个认识误区
来点炒作，你会升得更快
剑走偏锋，曲线升职
锋芒不宜太露
会哭的孩子有奶吃
没有信任，一切免谈
闷葫芦，没人理
怀才不遇是可耻的
成为左膀右臂，让老板离不开你
靠实力，还要靠软技能
老板最爱听你表忠心
想晋升，还得巴结巴结同事
切忌官升脾气长
第四章　职场好心态：笑对老板的吹毛求疵
把职场当成你的花园
要把自己变成水
把宽容留给折磨你最深的人
工作中，学会控制自己的情绪
不要苛求百分百的公平
职场拒绝黄连女
别让浮躁毁了前程
保持平常心的人，不平常
像老板一样热爱工作
团队的利益高于一切
心急吃不了热豆腐
总是比别人更用心
没有不适应，只有不去适应
工作其实可以很快乐
第五章　职场人脉圈：别光围着老板一个人转
让不合群的自己赢得好人缘
被最亲密的同事出卖了
傻人有傻福
擦枪走火后如何收拾残局
千万别做一只职场羔羊
别让职场贵人错过你
多帮一个人，就多为自己铺一条路
团队的力量帮你赢得竞争
明枪易躲，暗箭难防
遭遇背景同事，退还是留
职场午饭团：吃饭学问大
积极莫乱了分寸
如何避免“欺生”
离职时，请认真告别
找对职场盟友
给你的竞争对手一个拥抱
第六章　职场“话术”：老板爱不爱，全凭一张嘴
别向新领导泄了自己的底
提出问题也要摆出方案
一句“对不起”，一剂特效药
赞美别人的人，才是真正值得赞美的人
嘴巴漏风似风箱
不做“直肠子”少挨刀
别让误会成为隔夜饭
职场怎么称呼才合适
都是流言惹的祸
你会说“场面话”吗？
受了委屈以不“辩”应万变
做个职场“开心果”
玩笑过度反成伤害
第七章　职场瓶颈期：别指望老板能拉你一把
职场如婚姻，依赖不如合作
当职场遭遇倦怠期该咋办？
没有永远的高手
闪辞：打击你的职场诚信
职场女性为何“不敢”成功？
职场七年，你痒了没？
走出职场“无间道”
成功跳槽要用够招术
从平凡到卓越，靠的是耐心坚持
好马到底该不该吃回头草
努力把职场之河挖深
第八章　职场生存术，让老板看到你的可利用价值
经营好自己的优势
不怕做错事，就怕不做事
做便利贴还是创可贴
做好斗的狼还是谦逊的羊
只论功劳，不论苦劳
一屋不扫，何以扫天下？
给老板一份意外的惊喜
你为企业创造了多少价值
突破局限，你可以走得更远
做核心员工，不做候补队员
胜任才是硬道理
向高难度工作挑战
别让压力成为前进的路障
后记