文秘类专业秘书基础同步辅导与能力训练

第一章 秘书工作及其发展趋势
秘书工作
章综合测试卷
第二章 秘书工作的基本原则、特点和作用
第一节 秘书工作的环境--领导活动
第二节 秘书工作的核心--领导意图
第三节 秘书工作在领导活动中的作用和特点
第四节 秘书与领导者相处的基本原则
章综合测试卷
*第三章 信息与秘书工作
第一节 秘书信息工作的特点、原则和要求
第二节 信息的收集
第三节 信息的处理
章综合测试卷
*第四章 辅佐决策
秘书工作在决策中的地位和作用
章综合测试卷
*第五章 检查督办
第一节 秘书部门检查督办的主要工作内容
第二节 秘书工作中检查督办的特点和方法
章综合测试卷
*第六章 沟通协调
第一节 沟通协调的意义、内容和范围
第二节 秘书沟通协调的原则、要求和方式、方法
章综合测试卷
*第七章 公文处理
第一节 公文的形成
第二节 公文处理的程序
章综合测试卷
第八章 调查研究
第一节 调查研究是从事秘书工作的基本功
第二节 调查研究的类型和方式
*第三节 调查中的分析与研究
章综合测试卷
第九章 会议工作
第一节 会议筹备工作
第二节～第三节 会中和会后的工作
章综合测试卷
*第十章 信访和值班
信访工作
章综合测试卷
第十一章 日常事务
第一节 信件处理
第二节 印信管理
第三节 合理安排领导公务活动
章综合测试卷
*第十二章 保密工作
第一节 保密与保密工作
第二节 秘密的范围与保密的方法
章综合测试卷
第十三章 秘书的基本素养、条件和职业道德
第一节 秘书人员的素养
第二节 秘书人员的知识结构与能力要求
第三节 秘书人员的职业道德
章综合测试卷
秘书基础综合测试卷（一）
秘书基础综合测试卷（二）
秘书基础综合测试卷（三）
参考答案