引爆激情：工作50年激情不减的秘密

第一章：工作十年，激情哪里去了？ 6
工作成为负担，热忱的火把何时熄灭 6
忧郁：“上班的意义究竟是什么” 9
焦虑：“这项工作弄得我焦头烂额” 11
空虚：“干什么都没意思，就这样混吧” 14
逃避：“我做不了这份工作，只有选择逃避” 16
浮躁：“这几天工作总是不在状态” 18
猜疑：“老板好像越来越不信任我了” 20
嫉妒：“我就是看不惯他比我强” 22
借口：成了丧失激情的温床 24
薪资：“薪情”不佳，工资该涨了吧 27
跳槽：跳来跳去晕了头，敢问路在何方 29
第二章：工作是自己的，有种激情叫快乐 32
问一问：你在为什么工作 32
接受工作等于接受快乐 34
摆脱内心的羁绊 37
开心才是你想要的 38
改变你的厌职情绪 40
让工作成就你的未来 42
做事别等老板交代 44
让责任成为一种习惯 46
引爆心态革命，开启动力气场 50
做企业的“发动机”，狼群里的“头狼” 52
日事日清，告别拖延 55
对企业忠诚就是对自己忠诚 58
第三章：带着热情去工作，让激情自动自发 60
没有人能够阻止你的出色 60
敬业精神是你的推动器 62
实干远胜过吹牛 65
坚定的信念能创造奇迹 66
学会在坚持中超跃，把超越当做习惯 68
用激情点亮工作热情 72
时刻激励自己，相信自己能成功 73
吸纳正向精神，为自己注入高能量 75
保持热忱，把能量集中在想完成的事情上 76
工作要学会让身体适应床 77
与其跳槽，不如让自己无可替代 79
第四章 确立工作目标与计划：让工作激情升温 82
保持初心，别让机心污染你的能量场 82
绘制你的精神图景，将目标可视化 83
不给人生设限，舞台就无比宽广 84
开放才能拥有，突破才能成功 85
目标是行动的指南 87
每个人都需要一个伟大的梦想 88
你对自己的定位是什么，你就是什么 90
朝着自己的目标不断向前 91
有什么样的人生格局，就有什么样的人生结局 93
打破旧格局才可以创造新格局 94
想追梦，先要敢做梦 95
第五章 建立和谐的同事关系：给工作激情创造和谐环境 98
构建良好的人脉关系 98
善于向他人表达自己 99
幽默的话语充满魅力 101
攻心的密钥：见什么人说什么话 103
活用吹捧式幽默，有效感染对方 104
先与自己和解，才能改善与他人的关系 106
遭同事排挤，孤立的日子很难过 107
努力化解同事之间的矛盾 108
和他人分享获得的成就 110
理性面对同事间的摩擦 112
第六章 化压力为激情，让压力与信心作伴 114
永远保持积极的心态工作 114
培养积极心态，学会永不放弃 115
拥有自信心态，营造坦然人生 117
把压力转化为动力 120
试试多给自己松松绑 122
男人的减压之道 125
女人的解压法宝 127
相信自己就能创造一切 131
人生惟有活在当下 132
找到自己的人生舞台 136
人生不搏不精彩 138
第七章 适时激励，让员工激情源源不断 140
领导的架子要不得 140
有效沟通，胜过野蛮命令 143
发掘表扬的妙处 144
激励产生创造 146
多进行感情投资 150
关心员工从健康开始 153
缓解员工的心理压力 155
拉近与员工的心理距离 157
激发员工的工作热情 160
正确处理下属的矛盾冲突 164
第八章  引爆自身潜力：工作从此充满激情 168
激发自己的潜能 168
运用你的潜意识 169
在困境中引爆潜力 170
发掘“自我”的矿藏 173
发现潜能：激发超强能力之道 174
激发潜能就能创造奇迹 176
操纵好情绪的“转换器” 178
让潜意识自由发挥 179
冲破自制的樊笼 180
冰山效应：无限潜能的开发 182
不对生活绝望，就能发现能量 183