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卓越员工团队精神

卓越员工团队精神

定 价:¥26.00

作 者: 王超 著
出版社: 北京工业大学出版社
丛编项:
标 签: 管理 人力资源/行政管理 一般管理学

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ISBN: 9787563936199 出版时间: 2013-09-01 包装: 平装
开本: 大16开 页数: 217 字数:  

内容简介

  王超编著的《卓越员工团队精神》讲述了:团队精神可以使你离成功越来越近,使你更加懂得如何与他人相处,可以促使你不断挖掘自己身上的潜力,也使你更快乐地生活……这本《卓越员工团队精神》中列举了很多生动、具体的例子,同时还穿插着小贴士、小游戏、小测试,等等,内容丰富,可读性强,可以使你更加深刻地理解团队精神,并帮助你在工作中成为一个受人尊敬、喜爱的人。它将帮你实现心灵的飞跃,使你迈上一个全新的高度。

作者简介

暂缺《卓越员工团队精神》作者简介

图书目录

第一章 团队精神的内涵
什么是团队精神
团结协作是团队精神的核心
凝聚力是团队精神的源泉
激情是团队精神的灵魂
目标是团队精神前进的动力
团队精神是个人成功的基石
第二章 卓越员工必备的团队精神素质
明晰你的团队角色
勇于为团队承担责任
以最佳的状态工作
相互支持和帮助
高度的团队执行力
第三章 认同团队,尽快融入团队
根据团队目标,确定自己的目标
认同团队文化
培养主动做事的习惯
与团队保持步调一致
正确处理办公室政治
主动参加团队活动
重视团队培训
第四章 畅通团队内部沟通
沟通是团队合作的关键
走出团队沟通的误区
运用恰当的沟通方式
掌握团队沟通的要诀
重视非语言沟通
及时反馈,让团队沟通更有效
与你的上司进行有效沟通
与同事有效沟通
第五章 团队制胜,学会团队合作
合作铸就成功
服从团队的决定
构建团队信任气氛
学会处理团队人际关系
与团队成员优势互补
学会在团队中分享
第六章 有效化解团队冲突
团队冲突的类型和根源
巧用赞美缓解冲突
换位思考减少团队冲突
用包容化解冲突
利用仲裁解决冲突
合理利用建设性冲突
第七章 在团队中超越自我
强化职业危机意识
提升时间管理能力
在工作中注意细节
全身心地投入到团队学习中
提高职业化水平
第八章 与团队共命运
以团队为家
把团队的利益放在第一位
为团队开源节流
持续创新,推动团队发展
在团队中获得成功

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