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把困难留给谁

把困难留给谁

定 价:¥29.80

作 者: 吕承龙 著
出版社: 中国商业出版社
丛编项:
标 签: 励志与成功 人在职场

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ISBN: 9787504481832 出版时间: 2013-10-01 包装: 平装
开本: 16开 页数: 230 字数:  

内容简介

  生命只有一次,如果能从这一点去强调现在工作的重要性,那么任何工作都能够做好。敢于挑战困难的人,就是一个大无畏的人,就是一个勇于探索的人。

作者简介

暂缺《把困难留给谁》作者简介

图书目录

第一章 建立使命感
一个人,无论你从事什么职业,都必须认识到,你是一个肩负使命的人。使命感,是一个人成为一名合格“雇佣兵”的最重要的条件,如果你在自己的职业生涯中缺乏使命感,即使给你极为优越的从业条件,你也不可能做好你的工作。甚至,你会毫不在意地浪费你的优越,最终一事无成。
为肩负的使命负责
使命高于一切
使命中的自动自发
增强员工的使命感
带上使命感与你一路远行
使命的力量
忠于自己的使命
建立企业使命
使命能产生凝聚力
第二章 带着激情去工作
什么是激情呢?英文中的“激情”是由两个希腊字根组成的一个是“内”,一个是“神”。中文的解释是:激情是一个人因为对所从事的事情具有浓厚的兴趣,对事情的未来充满信心,而表现出的一种高度负责、全身心投入的情感。同时,激情还是一种积极、乐观、豁连的生活态度。激情是工作的灵魂,如果我们失去了激情,我们的工作将会单调而琐碎,毫无生气,我们所做的一切都将归于平淡,昔日充满创意的想法也将消失,甚至我们的前途也会随之黯然失色。在老板眼中,那些对工作充满了激情的员工,永远是最有潜质、最值得信赖的员工。
倾注全部激情
激情就是战斗力
激情是前进的加油站
激情创造奇迹
培养激情的态度
对你的工作倾注全部激情
激情是成功的催化剂
点燃激情的火焰
用100%的激情完成1%的任务
用充满激情的态度对待你的事业
激情是工作的灵魂
拥有火一般的激情
激情成就梦想
……
第三章 构建团队精神
第四章 感受目标的力量
第五章 专注使你走向卓越
第六章 终身学习

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