第一课 职业规划——投出简历前先定位自己
1 明确自己的价值观
2 “导演”自己的职业生涯
3 根据性格选择自己的职业类型
4 你是找工作不是发传单
5 选对老板就选对了职业的发展方向
6 找到你能够做得出色的那个职位
7 兴趣是职场的发动机
8 工作的兴趣是可以培养的
9 时间、环境会改变一个人的兴趣
10 职业定位问卷
第二课 主动出击——了解自我营销的目标市场
1 了解市场需求，做到一击即中
2 展望未来对人才需求的形势
3 尽量采用能为人所理解的离职原因
4 对职业空白期要做出合理解释
5 了解用人单位的具体情况
6 诚实是衡量一个人品行的尺子
7 态度比能力更重要
8 勇敢地克服自卑情绪
9 广泛搜集就业信息，赢得择业的主动权
10 看懂报纸的招聘版
11 让你脱颖而出的网络求职技巧
第三课 秀出“名片”——15秒让你的简历闪亮登场
1 求职意向栏里要设法展示自己的才能
2 好简历，30秒引起招聘人员的注意
3 简历的几种格式
4 合适的格式比好看的格式更重要
5 制作新颖醒目的邮件
6 扬长避短，“不注水”的简历照样行走天下
7 避免以下写简历的误区
8 目标明确、有的放矢是写简历最基本的要求
9 善用数字语言提高简历的“含金量”
第四课 面试礼仪——获取职业入场券的重要环节
1 时间观念是第一道考题
2 等待面试时要把自己调整到最佳状态
3 根据不同岗位着不同的衣装
4 树立良好的第一印象
5 女士着装要领
6 男士着装要领
7 注意眼神之间的交流
8 面试中应避免的负面动作
9 肢体语言也是重要的公关手段
10 面试之后记得说感谢
11 不要过早地打听结果
第五课 自我营销——善于推荐自己才能走向金牌岗位
1 机遇不等人，善于推荐自己很关键
2 用心听出HR的“弦外之音”
3 恰如其分地自我“揭短”，拉近与招聘者之间的距离
4 3分钟做好自我介绍
5 巧妙回避面试中的“死穴”
6 面对“意料之外”的题目，要稳定自己的情绪
7 世界500强企业的几种“非传统面试”
8 世界500强企业的用人之道
9 另类求职，找工作也可以不走寻常路
10 失败并不可怕，它赋予你重新定位自己的机会
第六课 安全“着陆”——成功度过试用期
1 迅速适应工作环境
2 尽快熟悉自己的工作岗位
3 几个途径帮你融入公司“圈子”
……
第七课 脱颖而出——职场常青树要与上司共同成长
第八课 低调做人——为自己积蓄更多的职场能量
第九课 升职加薪——获得更广阔的发展空间
第十课 “绝地反击”——跳槽是个技术活
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