西方劳动经济学说史

第1章 劳动经济学说的形成与发展
1.1 早期前古典劳动经济学说的萌芽
1.2 古典经济学时代劳动经济思想的形成
1.3 新古典经济学时代劳动经济思想的源流
1.4 现代经济学时代劳动经济学说的形成与发展
第一篇 前古典劳动经济学时代
第2章 古希腊的劳动经济思想
2.1 古希腊劳动经济思想的渊源
2.2 劳动经济学的探索者色诺芬
2.3 劳动经济学的鼻祖柏拉图
2.4 古希腊思想的综合者亚里士多德
第3章 古罗马——中世纪的劳动经济思想
3.1 古罗马的劳动经济思想
3.2 马库斯·塔留斯·西塞罗
3.3 教父思想集大成者奥若里斯·奥古斯丁
3.4 阿尔伯图斯·马格努斯
3.5 经院哲学的集大成者托马斯·阿奎那
第4章 重商主义的劳动经济思想
4.1 重商主义的劳动经济思想
4.2 托马斯·孟
4.3 让·巴蒂斯特·柯尔培尔
4.4 伯纳德·曼德维尔
4.5 詹姆斯·德哈姆·斯图亚特
第5章 重农主义的劳动经济思想
5.1 重农主义的劳动经济思想
5.2 皮埃尔·布阿吉尔贝尔
5.3 理查德·坎蒂隆
5.4 重农学派的创立者弗朗斯瓦·魁奈
5.5 安纳·罗伯特·雅克·杜尔哥
第二篇 古典劳动经济学时代
第6章 古典劳动经济学的起源
6.1 古典经济学派劳动经济学说产生的背景
6.2 古典劳动经济学的先驱者威廉·配第
6.3 古典自由主义的奠基者约翰·洛克
6.4 大卫·休谟
第7章 古典劳动经济学体系的创立者亚当·斯密
7.1 劳动经济学之父亚当·斯密
7.2 劳动分工理论
7.3 劳动价值论
7.4 生产劳动与非生产劳动学说
7.5 工资论
7.6 国际分工
第8章 古典劳动经济学的继承与发展
8.1 大卫·李嘉图
8.2 让·沙尔·列奥纳尔·西蒙·德·西蒙斯第
8.3 乔治·拉姆赛
8.4 理查德·琼斯
第9章 早期庸俗经济学派的劳动经济学说
9.1 让·巴蒂斯特·萨伊
9.2 托马斯·罗伯特·马尔萨斯
9.3 詹姆斯·穆勒
9.4 约翰·雷姆赛·麦克库洛赫
第10章 庸俗经济学派劳动经济思想的发展
10.1 纳索·威廉·西尼尔
10.2 约翰·斯图亚特·穆勒
10.3 弗雷德里克·巴师夏
10.4 亨利·查理士·凯里
第11章 马克思主义的劳动经济思想
11.1 卡尔·亨利希·马克思
11.2 弗里德里希·冯·恩格斯
第12章 德国历史学派的劳动经济学说
12.1 弗里德里希·李斯特
12.2 威廉·格奥尔格·弗里德里希·罗雪尔
12.3 古斯塔夫·冯·施穆勒
12.4 阿道夫·亨利希·戈特黑尔夫·瓦格纳
12.5 路德维格·布伦塔诺
12.6 维尔纳·桑巴特
12.7 马克斯·韦伯和保罗·蒙伯特
第13章 英国空想社会主义劳动经济思想
13.1 罗伯特·欧文
13.2 威廉·汤普逊
13.3 托马斯·霍吉斯金
13.4 约翰·格雷
13.5 约翰·弗兰西斯·布雷
第14章 法国空想社会主义劳动经济思想
14.1 克劳德·昂利·圣西门
14.2 夏尔·傅立叶
14.3 路易·勃朗
14.4 比埃尔·约瑟夫·蒲鲁东
第三篇 新古典劳动经济学时代
第15章 边际效用学派的兴起
15.1 边际效用学派的形成
15.2 萨米尔·蒙蒂福特·朗菲尔德
15.3 安东尼·奥古斯丁·古尔诺
15.4 伊萨克·巴特
15.5 约翰·海因里希·冯·杜能
15.6 赫尔曼·海因里希·戈森
第16章 奥地利经济学派的劳动经济思想
16.1 奥地利经济学派的兴起
16.2 卡尔·门格尔
16.3 弗里德里希·冯·维赛尔
16.4 欧根·冯·庞巴维克
第17章 数理经济学派的劳动经济学说
17.1 数理经济学派的发展
17.2 威廉·斯坦利·杰文斯
17.3 马利·埃斯普里·里昂·瓦尔拉斯
17.4 维尔弗雷多·帕累托
17.5 菲利普·亨利·威克斯蒂德
17.6 弗朗西斯·伊西德罗·埃奇沃思
第18章 新古典经济学派的劳动经济思想
18.1 阿弗里德·马歇尔
18.2 埃德温·坎南
18.3 弗兰克·威廉·陶西格
第19章 瑞典学派早期的劳动经济思想
19.1 瑞典学派的形成与早期的发展
19.2 约翰·古斯塔夫·纳特·威克赛尔
19.3 大卫·达维逊
19.4 卡尔·古斯塔夫·卡塞尔
19.5 哥斯达·阿道夫森·巴格
第20章 美国边际学派的劳动经济思想
20.1 约翰·贝茨·克拉克
20.2 欧文·费雪
第四篇 现代劳动经济学时代
第21章 凯恩斯学派的劳动经济学说
20.1 约翰·梅纳德·凯恩斯
20.2 阿尔文·哈维·汉森
第22章 新古典综合派的劳动经济思想
21.1 保罗·萨缪尔森
21.2 弗兰科·莫迪利阿尼
21.3 罗伯特·默顿·索洛
第23章 新剑桥学派的劳动经济思想
23.1 琼·维尔丽特·罗宾逊
23.2 皮罗·斯拉法
23.3 尼古拉斯·卡尔多和卢伊季·洛多维科帕希斯蒂
第24章 瑞典学派中后期的劳动经济思想
24.1 岗纳·谬尔达尔
24.2 埃里克·罗伯特·林达尔
24.3 埃里克·菲利普·伦德贝格
第25章 马歇尔以后的劳动经济学说
25.1 爱德华·哈斯丁斯·张伯伦
25.2 弗里德里希·A·冯·哈耶克
25.3 罗纳德·哈里·科斯
25.4 哈里·布雷弗曼
25.5 阿瑟·奥肯
第26章 劳动力市场歧视理论
26.1 西方劳动力市场歧视理论形成的思想渊源
26.2 加里·斯坦利·贝克尔的歧视理论
26.3 肯尼斯·约瑟夫·阿罗的雇员偏见理论
26.4 卡瑞尼·卡恩的顾客歧视理论
26.5 安妮·奥斯本·克鲁格的歧视的经济动机
26.6 莱斯特·瑟罗的多种歧视类型相互作用的模型
26.7 B·伯格曼的拥假说
26.8 迈克尔·约瑟夫·皮奥里和皮特·多林格的双重劳动力市场歧视理论
26.9 丹·布莱克和C.J.麦克纳的搜寻成本歧视理论
26.10 埃德蒙德·菲尔普斯的统计性歧视理论
第27章 工资理论
27.1 约翰·梅纳德·凯恩斯的工资刚性理论
27.2 约翰·理查德·希克斯的集体谈判工资理论
27.3 莫里斯·赫伯特·多布和约翰·托马斯·邓洛普的集体谈判工资理论
27.4 多纳德·弗莱明·戈登、马丁·尼尔·贝利和科思泰斯·阿扎利艾迪的隐性契约与工资刚性理论
27.5 罗伯特·默顿·索洛的效率工资模型
27.6 乔治·亚瑟·阿克洛夫的效率工资理论
27.7 约瑟夫·尤金·斯蒂格利茨和卡尔·夏皮罗的效率工资理论
27.8 马丁·劳伦斯·韦茨曼的分享工资理论
第28章 就业理论
28.1 阿瑟·塞西尔·庇古的就业学说
28.2 菲利浦斯对失业和通货膨胀的说明
28.3 米尔顿·弗里德曼的自然失业率假说
28.4 供给学派的就业理论
28.4.1 供给学派与阿瑟·拉弗的就业学说
28.4.2 马丁·费尔德斯坦的就业学说
28.5 理性预期学派的就业理论
28.5.1 理性预期学派的形成与就业学说
28.5.2 罗伯特·卢卡斯的政策无效论命题
28.6 新古典综合派的就业理论
28.6.1 詹姆斯·托宾的就业学说
28.6.2 约翰·理查德·希克斯的就业学说
第29章 人力资本学说
29.1 人力资本理论形成的思想渊源
29.2 西奥多·威廉·舒尔茨的人力资本学说
29.3 加里·斯坦利·贝克尔的人力资本理论
29.4 雅各布·明瑟尔的人力资本理论
29.5 爱德华·富尔顿·丹尼森的人力资本学说
29.6 保罗·罗默的人力资本学说
29.7 罗伯特·卢卡斯的人力资本学说
第30章 劳动力迁移理论
30.1 威廉·阿瑟·刘易斯的劳动力迁移模式
30.2 古斯塔夫·拉尼斯和费景汉的劳动力迁移模式
30.3 迈克尔·托达罗和约翰·里斯·哈里斯的劳动力迁移模式
30.4 西奥多·威廉·舒尔茨等的劳动力迁移投资与收益理论
30.5 戴尔·乔根森的农业劳动力迁移学说
30.6 卡林顿的劳动力迁移模型
30.7 I·S·劳瑞的劳动力迁移引力经济模型
30.8 布林利·托马斯的资本与劳动力迁移理论
30.9 约瑟夫·约翰·斯彭格勒的国际劳动力迁移学说
第31章 工会理论
31.1 西德尼·詹姆斯·韦伯和比阿特丽丝·珀特·韦伯的工会理论
31.2 G·S·贝恩和F·埃尔塞克的工会发展模型
31.3 奥利·阿申菲尔特和J·H·潘卡维尔的美国工会发展模型
31.4 约翰·托马斯·邓洛普的工会最大化模型
31.5 艾伯特·里斯的工会对资源配置影响理论
31.6 哈里·约翰逊和彼得·迈克尔·密斯科夫斯基的工会效应与会员化理论
31.7 H·G·刘易斯的工会对工资率影响假说
31.8 理查德·B·弗里曼和J·麦道夫的工会理论
31.9 萨缪尔·高姆帕斯伯的工会目标的市场约束机制
31.10 罗纳德·G·伊兰伯格和罗伯特·S·史密斯的“垄断性工会”模型和“效率合约”模型
第32章 劳工运动理论
33.1 理查德·西奥多·伊利
32.2 约翰·罗杰斯·康芒斯
32.3 罗伯特·富兰克林·霍克斯
32.4 乔治·道格拉斯·霍华德·柯尔
32.5 塞利格·波尔曼
32.6 弗兰克·汤尼伯
32.7 约翰·凯尼斯·加尔布雷和理查德·A·赖斯特
第33章 凯恩斯以后劳动经济学说的发展
33.1 罗纳德·G·伊兰伯格和罗伯特·S·史密斯
33.2 皮埃尔·卡赫克和安德烈·奇尔贝尔博格
33.3 德怀特·波金斯
33.4 皮特·多林格和迈克尔·约瑟夫·皮奥里
33.5 奥利弗·E·威廉森
参考文献