跨文化管理（2015年第3卷第1期）

国际跨文化管理研究综述——基于Web of Science十年的数据分析
Do American Theories Apply in China？
道家人性论与管理理论的发展
Corporate Philanthropy and Corporate Financial Performance
——An Institutional Comparison Between China and the United States
跨国公司跨文化有效管理的模式及途径研究
Research on Multinational Organization’s Dynamic Capability and its Antecedent
——An Ambidexterity Perspective
Evidence for Industry Sample Invariance for GLOBE Proj ect Leadership
Dimensions in an Additional Industry in Two Countries
跨国公司海外子公司高管配置：一个EPS理论模型
An Empirical Exploration of the Intercultural Sensitivity of CNPC Expatriates
我国承包工程中的跨文化人力资源管理——基于层次分析法视角
《跨文化管理》投稿须知