需求决定功能 功能决定地位：公司法务管理工作理论与实践

第一篇需求论篇
后危机时代中央企业内在法律需求研究
第二篇年度讲话篇
交流经验树立典型努力提高法治工作为建设一强三优现代公司服务的水平（2005年6月23日）
构建风险防范体系加强法律队伍建设
--为实现公司十一五发展总体目标提供坚实的法律保障（2006年6月27日）
大力推动地方电力立法充分发挥法律工作作用为创建和谐电网企业提供坚实的法
律保障（2007年5月31日）
努力拼搏团结奋进推动公司经济法律工作再上新台阶（2008年7月2日）
深化服务公司两个转变大力推动法制工作三年目标全面实现（2009年6月10日）
全面落实法制工作三年目标为公司两个转变提供坚强法律保障（2011年5月19日）
加强管理制度建设夯实依法治企基础为公司两个转变提供坚强法律保障（2013年8月2日）
全方位推进通用制度建设高标准落实新三年目标为公司两个转变提供坚强法律保障（2014年6月12日）
深入推进三全五依提升法治管理水平为创建两个一流提供坚强法律保障（2015年3月19日）
第三篇管理经验与研究篇
国家电网公司2007年普法依法治理工作总结
国家电网公司经济法律工作的主要典型做法
加强法律风险防范推进依法从严治企
--关于法律风险防范读本、统一合同文本和典型案例分析研究三项成果的说明（2009年3月18日）
围绕公司十一五总体目标构建坚实的法律保障体系
模拟法庭活动总结
发挥法律部门服务保障职能依法规范国有资金招标活动
国家电网公司合同一体化管理的探索与实践
强化集中管控、分级负责案件管理思路，构建多层次、全方位、专业化的维权体系
《反垄断法》对公司的影响分析及建议
关于《物权法》施行对公司的影响分析及建议
以人为本共同发展构建和谐稳定的劳动关系
--答《国家电网报》记者问
《劳动合同法》学习体会