在所有的劳动资源当中,最顶尖的部分叫精英人才,他们位于人才金字塔的顶部,是最稀缺的、最富有创造力的群体。中国企业要想在当今越来越国际化的竞争中取得优势,必须提升整体的管理素质,特别是在吸纳人才的方面。针对当前的这种人力资源发展趋势,刘大卫老师潜心研究并隆重推出针对高端人才管理的《精英管理》系列产品,帮助企业解决如何招聘精英、激励精英、塑造精英以及如何留住精英这四大人力资源难题。《招聘精英》为《精英管理》系列产品的第一部,它要解决的问题是帮助企业家找到适合自己企业的栋梁之才,让精英不再可遇而不可求!