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基于双元创新能力的战略人力资源管理一致性与柔性效应的整合研究

基于双元创新能力的战略人力资源管理一致性与柔性效应的整合研究

定　价：¥28.00

作　者：	王兰云,苏磊,张立艳,王熹
出版社：	南开大学出版社
丛编项：
标　签：	管理人力资源/行政管理一般管理学

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ISBN：	9787310047840	出版时间：	2015-05-01	包装：
开本：		页数：		字数：

内容简介

　　本书通过研究SHRM的一致性、柔性与组织绩效之间的关系，探索化解人力资源管理一致性与柔性之间悖论关系的理论基础与路径，寻求同时满足一致性与柔性两个目标的人力资源管理系统的特征，为提高SHRM决策的有效性和科学性提供理论支持。

作者简介

暂缺《基于双元创新能力的战略人力资源管理一致性与柔性效应的整合研究》作者简介

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