第一章 导论
一、选题背景:美国银行业的三次并购浪潮
二、关于银行并购的传统金融解释
三、并购的行为金融学解释
四、研究思路与内容安排
第二章 嫉妒心理驱动的银行业并购浪潮
一、关于并购浪潮的研究概述
二、嫉妒心理与美国银行业的并购浪潮
三、本研究的实证假设
四、并购浪潮的测量
五、样本描述
六、实证分析结果
七、本章小结
第三章 股票错误定价、管理者薪酬激励与美国银行业并购
一、关于美国银行业并购动机的理论概述
二、股票错误定价驱动的并购
三、管理者的薪酬激励
四、实证研究的方法与数据
五、相对估值与并购特征
六、多元回归分析
七、关于管理者薪酬激励的实证结果
八、关于本章实证结果的讨论
九、本章小结
第四章 管理者的赌博心理:基于银行并购
一、前景理论与概率加权
二、本章研究思路
三、实证研究假设
四、变量构造
五、数据统计
六、实证分析结果
七、本章小结
第五章 多元化、并购与监督效应
一、多元化战略与银行并购
二、目标银行对收购方银行的监督效应:收购上市与非上市银行
三、数据描述
四、研究方法
五、实证结果分析
六、本章小结
附录
参考文献