目录
第1章 8项卓越领导能力导读\t1
8项卓越领导能力\t2
谁应该读本书\t3
如何从本书中获益更多\t6
身在，心就在\t6
每章内容描述\t7
下一章内容简介\t10
第2章 清晰的自我认知\t11
成为反思型领导的回报\t14
改变是困难的工作\t16
同时处理多任务的问题\t18
通向个人正念的方式\t19
慢下来\t21
一些其他的基本功\t21
静默的力量\t22
目标的力量\t23
底线思维\t24
面对当下\t26
实践练习\t27
实践工作坊\t28
个人发展建议\t31
阅读参考\t36
下一章内容简介\t37
第3章 不让自我占主导\t38
正确地理解自我\t41
人类的4种驱动方式\t48
摆脱消极的自我\t50
实践工作坊\t53
个人发展建议\t54
阅读参考\t56
下一章内容简介\t57
第4章 富于同情与怜悯之心\t58
知死而懂生\t60
发展同情和怜悯之心\t61
领导者的责任\t63
从“做事”转到“做事并做人”\t66
懂得转变\t68
仪式的力量\t75
实践工作坊\t79
个人发展建议\t82
阅读参考\t84
下一章内容简介\t85
第5章 勇于承认错误\t86
勇敢与谦逊\t88
走进恐惧\t90
宽恕\t92
信任和感激\t94
实践工作坊\t96
个人发展建议\t99
阅读参考\t101
下一章内容简介\t101
第6章 接纳社区共同体理念\t103
日益增长的隔绝和孤独感\t106
建立共同体\t109
互动的力量\t111
建立共同体的方法\t112
一对一的交往\t113
共同体的环境因素\t117
实践工作坊\t120
个人发展建议\t122
阅读参考\t123
下一章内容简介\t124
第7章 领导方式的适应力\t125
培养适应力的5个路径\t130
实践工作坊\t140
个人发展建议\t141
阅读参考\t144
下一章内容简介\t145
第8章 营造健康的工作环境\t146
愉悦的气氛能提高工作效率\t149
营造有意义的工作环境\t152
审核奖励制度\t157
与高目标相连\t159
讲故事的力量\t163
身心的连接\t164
实践工作坊\t165
阅读参考\t168
下一章内容简介\t170
第9章 留下领导力的财富\t171
财富思维\t172
留下财富的方法\t177
建立精神遗嘱\t183
实践工作坊\t186
个人发展建议\t187
阅读参考\t190
下一章内容简介\t191
第10章 结语\t192
附录A 研究方法与知识基础\t199
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