01企业战略与财务管理研究
02数字人力资源管理
03仓配中心规划与运营
04智能账务
05应急规划与管理
06管理学基础
07财务共享服务
08英国高等教育管理机制改革…
092023年中国资产管理行业发…
10人力资源规划与配置实训教…
毛世平,林青宁 著
《中国农业企业科技成果转化效率研究——基于企业技术创新能力的视角》构建了…
可购
唐雄山,甘燕飞,陈晶瑛 著
本书分为四编。第一编分析论述企业心理情感能量场的基本问题,如企业本性、企…
正和岛 编
当前的宏观环境充满越来越多的不确定性,怎么办?一种答案是,对于企业而言,…
周永信 著
最近十年,发展最快的企业有何共同之处? 只要稍加探究,就可以发现,它们无…
南旭光,张培,廖权昌 编
本书基于劳动技术技能及工匠精神养成的逻辑,遵循“训练技术、提升技能、提高…
申萌,吴洁 著
随着2020年我国“双碳”目标的提出,节能减排已经融入社会生活的方方面面。减…
方拯,吕帅 著
《企业合规管理实战入门》 每个企业都面临合规经营的挑战,都需要推进企业合…
叶世杰,胡大江 著
在经济一体化环境下,企业间的竞争是“链与链”的竞争,这对企业之间的合作提…
薛汉根 著
企业强,则经济强;经济强,则国力强。改革开放四十多年来,中华大地,万千企…
陈飞,左小德 著
地震前或者山洪爆发前,鸟会成群低飞、动物会成群迁徙。大量实例显示,大多数…
郭宏,仝如琼,张斌 著
本书为河南省“十四五”普通高等教育规划教材,配合新道新商战平台开展实训教…
姜春,罗利华 著
本书采用理论与实证相结合、定性与定量相结合等研究范式,在分析江苏省瞪羚企…
郑凌洁,冯玉清,刘鸣 编
企业是社会主义市场经济的重要组成部分,在利用社会资本、扩大就业、促进生产…
袁建伟,魏柏峰,王宇建,张恬,吴利芬 著…
新民营企业商业模式创新主要包括战略引领、模式创新和人才驱动,《新民营企业…
单翔 著
信仰可以藉由目标感的建立、进而对企业家精神产生积极影响与作用,放眼世界历…
赵白鸽,黄奇帆 编
本书是《新发展阶段企业的机遇与创新——蓝迪平台企业发展报告(2021)》的同…
金茵 著
本书是作者长期实战经验的总结,针对面料企业的发展战略、组织架构、设计研发…
徐国虎 著
本书遵循“机理探讨—定量分析—案例借整—路径对策”的研究线路,通过历史比…
杜春法 著
《增值税新政策新业务大全(第二版)》将应市场需要而生,增值税是我国近年来…
王曦 著
数据思维,联通从数据到价值。本书提供最冷静的数据思维,解决最复杂的商业问…
谊威管理咨询公司 著
在这个信息爆炸的年代,人人都充满了忧患意识,人们时时刻刻都希望能有更多方…
郭海燕 著
无论是知识经济时代还是数字转型时代,知识被认为是企业重要的战略性资源,在…
施伟德 著
“没有任何借口”是值得中国企业员工培训的观念,它是建立在自我责任、目标、…
石定坤 著
通过对《素书》逐句解读,对照公司管理中具体的管理“痛点”,寻根溯源,鞭辟…
[日] 渡邊祐介 著,李翼 傅文霞 刘亚译 译…
从孩童时代开始,经历了波澜万丈的人生之后,德鲁克和松下幸之助分别确立了自…
[日] 大森弘 著,郑义林译 译
本书通过契克森米哈赖博士的心流理论,分析了松下幸之助的各种演讲、故事,得…
王晓辉 著
本书将从理论和实践两个角度,以数字经济时代为背景,着重探讨企业用工灵活化…
傅治纲 著
本书系统地吸收了《孙子兵法》、阳明心学等中华文明的优秀传统思想,并借鉴了…
R.梅雷迪思·贝尔宾(R.Meredith Belb…
贝尔宾著名的团队角色理论,已经被全世界的经理人和管理咨询界人士所熟悉。 …
徐萧,杨宝宝,徐明徽 著
2011年,程璐到香港看栋笃笑演出,“结束的时候下楼梯还在笑,感觉快要跌下去…
林惠春,谢丹丹,朱新月 著
西蒙商学院常设院长林惠春认为,专精特新是隐形冠军的“初级阶段”,隐形冠军…
[巴西] 保罗·罗伯特·费尔德曼 著…
本书面向对拉丁美洲企业管理感兴趣的读者以及需要为企业制定战略的管理人才。…
王明琳 著
本书以家庭中利他行为对委托代理关系的影响为切入点,主要探究家族企业中的利…
吴群 著
本书以精益采购物流作为指导思想,在项目驱动型企业采购物流现状及典型特点分…
[日] 古田茂美 著
津村企业是日本一家致力于中医药现代化的医药企业,该公司在120多年的时间里…
禹海波,陈璇,李健 著
本书着重介绍《孙子兵法》的军事理论和现代博弈理论,并将这些理论应用到企业…
张浩峰 著
强大的团队精神是一个企业披荆斩棘的战斗力。 本书深刻地剖析了团队建设中的…
韦良军 著
本书囊括了信誉风险防控、财务风险防控、组织风险防控、生产风险防控、成本风…
王继武 著
本书分为四章: 第一章FMEA概述。简要介绍FMEA的发展历程、实施利益、成功要…
张燕飞 著
企业内部运营管理在这样的数字化转型时代下处于十字路口,就好像我们的前三次…