01会议运营管理
02知识经济时代下的人力资源…
03劳动力与人力资本
04财务学原理
05管理知识与技能
06智能生产线的重构方法
07组织的演进
08人力资源服务业发展问题研…
09人力资源战略与经济发展
10工商管理专业与应用型人才…
李相志 编
本书的编写着重阐明成本会计学的基本理论和方法,并介绍管理会计的基本方法,…
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林泽炎,李春苗,陈红编著
理论体系完整,读一套,胜读十套,诊断工具实用,用一种,切中要害;企业案例…
徐士英主编
《现代企业法律事务管理》从现代企业制度入手,详细论述了与企业经营管理密切…
冯巧根主编;中国会计学会编
为了落实中国会计学会“九五”科研规划,繁荣中国的会计理论研究,中国会计学…
中国会计学会编
本书共分为四大部分,包括十四章,具体结构如下:第一部分是财务基本理论篇,…
联合国贸易与发展会议[发布];刘刚译
国际会计和报告标准政府间专家工作组是惟一代表发展中国家与发达国家以及计划…
张秋生主持;中国会计学会编
本报告在最后一部分对企业并购的风险和经验教训进行了总结,将我国企业并购的…
黄晓清主编;中国会计学会编
张海林主编
本书是根据《中等职业学校会计专业教学指导方案》编写的国家规划教材。本书内…
林金高主编;中国会计学会编
中国会计学会对所有立项的课题进行了严格的跟踪检查。经过历时两年多的认真研…
蒋义宏主编;中国会计学会编
封面题名:会计信息失真的现状成因与对策研究。本书从上市公司会计信息失真的…
李元授主编
本书旨在帮助全国的大学生提高文化素质,掌握现代公共关系艺术。本书运用公共…
刘伟东,陈凤杰著
当人类进入21世纪以后,中小企业发展已经成为世界潮流。纵观世界发达国家,除…
(日)松田龟松著;赵儒煜译
《简明质量管理手册》一书介绍了质量管理(QC)与全面质量管理(TQC)的必要…
陈凤杰编著
纵观20世纪世界各发达国家的经济增长,可以得出这样一个结论,即没有创新就没…
陈小悦主编;中国会计学会编
本书介绍了课题组在衍生金融工具界定、相关会计问题、国际比较、套期会计处理…
徐宗玲著
本书主要对粤港两地产业合作与经济发展问题进行了回顾与总结,对香港劳动市场…
余鑫炎主编;中国高等院校市场学研究会组织…
市场经济的发展,把世界带入品牌竞争的时代。《品牌战略与决策》正是适应时代…
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张戬编著
“管理驾驶舱”把这个概念真正具体化,使企业管理系统进入一个新的领域。整个…
王玉荣编著
为何业绩依然不振?如何处理亲友同事关系呢?为什么感到处处是瓶颈,处处卡脖…
王润泽编著
本书内容包括日本广概述、广告的营业、广告的市场营销、广告的创意、广告的媒…
(加)普拉蒂玛·班塞尔(Pratima Ban…
本书将帮助经理们确定资本来源,并加以区别。资本主要包括以贷款限额、定期贷…
(芬)克里斯廷·格罗鲁斯(Christian…
随着服务经济时代的来临,服务已经成为企业建立、增强和保持竞争优势的有力武…
王玉荣著
本书用轻松的语言、深入浅出的方式,从介绍流程的概念、流程管理的主要原则、…
(美)凯奥尔·S.恩(Cheol S.Eun),…
本书从跨国公司的角度系统阐述了国际财务管理的宏观经济环境以及财务经理所面…
任建标,季建华著
本案例集把运营管理分为运营战略、运营瓶颈、运营系统、运营成本和运营改善5…
(美)海尔·G.·瑞尼著;王孙禺,…
本书是美国公共管理、公共政策专业研究生课程正在使用的教材或主要参考书之一…
张翼著
编辑推荐:作者以娴熟的社会学手法解剖了改革过程中国有企业的“家庭化”特征…
李东著
当今的社会,知识与科技的作用日益突出,一种新型的基于信息和知识的知识型企…
朱圻贤,董淑芳,刘朝臣 主编
本书包括:费用的分类与成本核算程序、直接费用的归集与分配、间接费用的归集…
(美)爱得华兹·麦克著;李晓春编译;…
当今社会最时髦、最诱人的职业恐怕就是“CEO”了。从某种意义上说,他们是改…
李胜利,李晶晶主编
科雷斯:“在未来20年,最有发展前景的行业是服务业,而服务业中又最有前景的…
龙东林,谢沫华主编
本书收集了近40篇民族造型文化论文,内容包括中国犁的类型与源流,关于亚洲传…
(美)罗杰·莫林(Roger A.Morin),…
译者序序言致谢第一部分公司价值评估第1章价值管理概述第1节价值管理模型概述…
张培莉,王俊秋编著
编辑推荐:会计学新系。本书体现新《企业会计制度》精神,融理论性与实用性于…
张永祥
暂缺简介...
唐润华主编
本书分为八章,主要内容包括了把握财经媒体运作的规律、《金融时报》、《金融…
(日)菅又忠美,(日)田中一成编著;侯庆…
编辑推荐:WTO企业家入门文库。《简明生产管理手册》一书介绍了制造业与生产…
李海林主编
现代管理会计学是一门新兴的、综合性的边缘学科。它的产生与第二次世界大战后…
(美)弗雷德里克·D·李普曼(Fr…
对公司来讲,能够用来吸引、留住并激励那些最有价值、最有潜力的员工的最重要…