人力资源战略与规划

第一章导论 第一节人力资源战略概述 第二节人力资源规划概述 第三节人力资源战略和规划的发展历程与未来趋势 参考文献 第二章人力资源的需求与供给 第一节环境分析 第二节人力资源需求预测 第三节人力资源供给预测 参考文献 第三章人力资源战略制定与选择 第一节人力资源战略的影响因素与形成 第二节人力资源战略的类型与确定 第三节人力资源战略匹配与实践 参考文献 第四章人力资源规划 第一节人力资源数量规划 第二节人力资源结构规划 第三节人力资源素质规划 参考文献 第五章人力资源业务规划 第一节人力资源招聘与甄选规划 第二节人力资源培训与开发规划 第三节人力资源薪酬福利规划 第四节人力资源职业发展规划 第五节EAP规划 参考文献 第六章人力资源战略规划的评估与管理 第一节人力资源战略与规划实施 第二节人力资源战略与规划评估 第三节人力资源战略与规划的预算管理 参考文献 第七章人力资源战略与规划发展趋势 第一节全球化背景下的人力资源战略与规划 第二节网络与知识经济时代的人力资源战略与规划 第三节大数据时代背景下的人力资源战略与规划 第四节中国经济转型时期的人力资源战略与规划 参考文献 第八章综合案例研讨 第一节《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》的制定与实施 第二节美国人力资源和就业战略计划（2014—2018年）及其评价 第三节华为如何在全球化中推进人才战略 第四节绿色集团人力资源规划方案（2010—2015年） 参考文献