第 1章 管理学是一门怎样的学问
1-1什么是经营和管理 002
1-2企业由哪些元素构成 006
1-3经营企业的基本条件 009
1-4经营理念的作用 012
1-5中小企业的经营战略 015
1-6组织的作用 018
第 2章 如何和员工一条心——人员管理
2-1什么是人力资源 022
2-2怎样管理人 026
2-3什么是人事评价制度 029
2-4期待理论 033
2-5达成报酬和动机理论 037
2-6怎样组织企业学习 041
第3章 做好预算管理——让资金周转更顺畅
3-1如何预算企业的利润 046
3-2固定费用和变动费用 049
3-3提前做好原材料预算计划 052
3-4做好经费预算计划 056
3-5资金调度数额和调度时机 060
3-6资产周转率 064
3-7如何看懂财务报表 068
第4章 完善项目管理——提升产品品质
4-1什么是生产项目管理 074
4-2生产的方式 078
4-3替代品竞争对企业产品有什么影响 082
4-4如何拟定生产计划 085
4-5做好产品的品质管理 089
4-6准时制生产模式 092
4-7麦肯锡的7个S 097
第5章 企业的核心——经营战略和市场分析
5-1充分了解行业市场活动 102
5-2市场营销的4P 105
5-3尝试理解客户的需求 109
5-4设定产品价格 113
5-5企业的总指导——经营战略 117
5-6如何决定经营战略 121
5-7多元化的经营战略 125
第6章 大公司小部门的经营案例
6-1中小企业经营案例1 130
6-2中小企业经营案例2 134
6-3中小企业经营案例3 139
6-4中小企业经营案例4 143
6-5中小企业经营案例5 147
6-6中小企业经营案例6 151
6-7失败与成功经营管理案例总结 155
第7章 中小企业经营案例
7-1阿米巴经营管理模式 160
7-2阿米巴经营管理模式为何推广困难 164
7-3国内企业应用阿米巴经营管理模式的案例 168
7-4国内传统经营管理模式企业案例 174
7-5经营管理——一场进化竞赛 178
后记 182
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