《电网企业人力资源管理: ERP HR的研究与应用》本系列书共分4册,分别为《电网企业项目管理——ERP PS的研究与应用》《电网企业物资管理——ERP MM的研究与应用》《电网企业人力资源管理——ERP HR的研究与应用》《电网企业财务管理:ERP FICO研究与应用》。本书是系列书之一。 现代人力资源管理的重心已从“人事管理”过渡到“人才管理”,管理思路与方式发生颠覆性的变化。面对新形势,电网企业作为传统大型企业的代表,同样也在积极寻求人力资源管理的变革。本书是国网浙江省电力有限公司运营监测(控)中心对电网企业近年来人力资源管理佳实践经验的阶段性总结。全书从“人”这一主体入手,覆盖组织管理、员工管理、薪酬福利管理、绩效管理、培训与开发管理、统计分析方面的概念、业务流程和应用情况,同时在ERP HR部分业务方面开展了数据价值挖掘的有效实践。 本书可供电网企业各级管理人员和人力资源岗位业务人员学习查阅,也可为其他行业ERP从业人员提供参考依据。