前言
第一篇 创新之路上的重重困难与人为阻挠
第一章 创新者的秘密武器
是去挽救生命,还是明哲保身?
迎难而上
并不需要的一本书
领导力的秘诀
首席执行官们,听好了
人力资源部请支持创新柔道大师们吧,你的公司需要他们
放弃不切实际的期望
用实例说话
第二章 揭开创新柔道的神秘面纱
神秘的领导技能
英雄还是魔鬼?
重重困难与人为阻挠
困难之处
缺失的步骤
正确的时间/正确的地点
非理性因素
第三章 非理性因素
定义“非理性”
直言敢谏的人身在何处?
非理性问题的产生
创新之路上的拦路虎
非理性问题的破坏力并不相同
这不是我们的创意
第四章 创新的荒原
非理性与复杂性
复杂性
危险的交集
奥兹国
迷宫
庇佑所
丛林
创新环境调查
第五章 树立正确的心态
别把利用他人当成聪明绝顶
绝不是为了欺凌弱小
是利用他人还是合作共赢?
保持正确的心态
第二篇 创新柔道的七大基本技巧
第六章 以智取胜
动态的运动
创新者的行为方式
创新柔道技巧之一:自律
创新柔道技巧之二:杠杆借力
创新柔道技巧之三:周旋
创新柔道技巧之四:寻找突破口
创新柔道技巧之五:快速出击
创新柔道技巧之六:推拉制衡
创新柔道技巧之七:转向
第三篇 在创新之路的重重困难中成长为黑带大师
第七章 穿越奥兹国
在黄沙中前行
漫漫长路
“奥兹国”一览
创新柔道原则应用总结
第八章 走出迷宫
虽不合常理却并不会适得其反
“迷宫”一览
创新柔道技巧应用总结
第九章 攻克庇佑所
“庇佑所”一览
创新柔道原则应用总结
第十章 致胜丛林
“丛林”一览
创新柔道技巧应用总结
第四篇 制衡
第十一章 寻“龙”——制衡策略
寻“龙”
寻找创新土壤
注入创新精神
构建创新文化
开拓创新渠道
制衡策略的实施
第十二章 成为一名创新柔道大师
向别人展示如何创新
公司创新行为准则
参考文献
附录A 创新环境调查问卷
附录B 商机分析模板
附录C 创新柔道技巧应用计划七大工具
附录D 最重要的忠告