新时代国有企业党的建设创新案例

目录 篇 开发理想信念教育 体验 触动 激发  开启企业理想信念教育新模式——深化理想信念教育体验式培训本地化 推进国有企业党校机制建设的实践与思考 打造思想建设新平台，弘扬新时代改革精神——“四个自信”（深圳）宣传阵地创新建设的实践与思考 第二篇 严肃党组织生活 探索实践监督执纪“四种形态”持续提升基层党支部的战斗力——监督执纪“四种形态”的实践与思考 “三定三促”激发组织活力 打造南网金融排头兵——提升基层党支部组织力的思考与实践 第三篇 党员教育管理 乐学南网 易学难忘——“互联网 党校”的探索与实践案例 党员行为月评价“德优技精”成文化——党员行为绩效月度评价的实践与思考 第四篇 强健基层组织 优化支部设置 建强战斗堡垒——“支部建在站上”的实践与思考 党旗领航 精准扶贫——“精准扶贫攻坚战”的实践与思考 “村电共建”助理脱贫攻坚 服务乡村振兴——党建工作与生存经营深度融合的实践与思考 搭建“党建帮扶进班所”平台 促进基层党组织作用发挥——“党建帮扶进班所”的实践与思考 支部共建搭舞台 党建业务深融合——“双贴近双促进”支部共建活动的实践与思考 融入业务促发展，立足老挝展风采——南方电网国际有限责任公司第九支部党建的实践与思考 第五篇 推动干部人才工作 好学善学 知行合一 促进班子能力提升——构建学习型班子建设内生机制探索 推动干部人才工作——聚焦岗位能力培养的党员干部教育培训体系构建案例报告 坚持党管人才 创新体制机制——锻造高素质专业化人才队伍的实践与思考 第六篇 完善基层党建制度 党建工作可量化 引领作用“看得见”——党组织和党员先进性评价体系建设的实践与思考 创新党建帮扶机制 给力提升管理水平——海南电网文昌供电局党建创新工作机制的实践与思考 推行党建精益管理 领航党建质量提升——党建精益管理“44131”工程的实践与思考 第七篇 落实党建工作责任制 构建评价体系 推动履职担当——基层党委书记、党支部书记、党员三级到位履职评价体系的实践与思考 建立“三级”工作体系，推进党建责任落实——落实党建责任机制实践与思考 融合业务抓党建 创新管理促提升——“三包三促”特色载体的实践与思考 “四步八法”管党治党 科学党建创新创效——党建与科研生产经营深度融合机制探索与实践 后记