目前的“管理学原理”或“管理学概论”教材大多存在：知识陈旧、组织“粗枝大叶”、关于管理工具的介绍严重不足、教学内容少且难度低等问题。《管理学讲义：经典与当代》针对现有教材体系补充了大量生动、适用且具有一定深度的内容，具有以下特点：（1）增加当代管理研究和实践的内容，如对服务质量的介绍、对“组织承诺”“流程管理”“跨文化”等；（2）增加管理工具的介绍，如“平衡积分卡”将利用一章的篇幅进行详细介绍，其他如“OKR”“PKI”也使用完整的一节介绍；（3）增加当代管理理论介绍，包括“人力资源的三支柱模型”“MBTI人格测量”“六西格玛质量管理”等；（4）突出实践性，本教材每一部分的编写都将考虑如何在实践中使用这一问题，以“决策”为例，重点强调了在不同情境下针对不同的企业类型与决策类型，如何优化组织决策的问题。本教材最后会有一个“管理实证研究方法”附录，供有志于管理学术研究的学生参考。
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