推荐序 新时代需要新的领导力 / V
前 言 领导力——强企软实力 / IX
导 论 新经济时代的新领导力
第一节 企业领导者的四象限:从平庸到卓越 / 3
第二节 领导力发现之旅:从体验到提炼 / 13
第三节 六维领导力模型 / 19
第四节 企业领导者的核心品质:责任与使命 / 26
第一章 先时而变的学习力
第一节 全球进入新经济时代 / 35
第二节 驾驭新经济需要新领导力 / 42
第三节 整合式学习:优化知识结构 / 47
第四节 赶超式学习:轻取竞争优势 / 53
第五节 反思式学习:实现自我超越 / 61
第六节 研制式学习:运用管理工具 / 67
第二章 富有远见的决断力
第一节 高明决策的三个要点 / 75
第二节 领导者的时间智慧 / 83
第三节 领导者的空间智慧 / 89
第四节 领导者的辩证智慧 / 94
第三章 令行禁止的推行力
第一节 绩效是检验领导力的根本标准 / 103
第二节 正确行使领导者权力的五个要点 / 109
第三节 动态式计划:确保达成目标 / 112
第四节 复盘式总结:推动持续改善 / 120
第五节 承诺到位:执行变成自行 / 128
第六节 竞赛管理:让团队进入“巅峰状态” / 134
第四章 优化资源的组织力
第一节 营造环境:优化组织性能 / 141
第二节 善用流程:规范组织运行 / 150
第三节 正视矛盾:解决组织冲突 / 162
第四节 情感融通:融洽人际关系 / 169
第五章 带队育人的教导力
第一节 由产品到人品:打造人才生产线 / 177
第二节 训练有素:专业成就卓越 / 185
第三节 标杆引领:团队知行合一 / 192
第四节 后继有人:组织持续发展 / 197
第六章 不令而行的影响力
第一节 影响力的概念和层级 / 207
第二节 八种品质:建立信誉账户 / 213
第三节 四种磁力:强化团队引力 / 219
第四节 四季传承:培育企业精神 / 224