1 导论 / 1 1研究背景和意义 / 1 1研究背景 / 1 1研究意义 / 4 1研究内容和方法 / 5 1研究内容 / 5 1研究方法 / 7 1研究思路与框架 / 8 1研究创新与贡献 / 10 2 理论基础 / 12 2委托代理理论 / 12 2社会责任理论 / 14 2利益相关者理论 / 16 2金字塔理论 / 17 2可持续发展理论 / 17 2三重底线理论 / 19 2系统论 / 20 2 中国企业综合报告指标体系构建研究 3 文献综述 / 23 3财务报告研究现状 / 23 3国外研究现状 / 23 3国内研究现状 / 25 3非财务报告研究现状 / 25 3国外研究现状 / 25 3国内研究现状 / 27 3综合报告研究现状 / 27 3企业综合报告的内涵与外延界定 / 28 3企业综合报告指标框架的选取与度量 / 29 3发布企业综合报告的必要性研究 / 31 3企业综合报告的影响因素 / 32 3企业综合报告的实施效果 / 34 3文献评述 / 35 4 企业综合报告及价值相关性的国际借鉴与启示 / 36 4企业综合报告概念的界定 / 37 4综合报告与财务报告的关系 / 37 4综合报告与非财务报告的关系 / 38 4国际企业综合报告框架 / 40 4国际综合报告框架》 的基本概念 / 41 4国际综合报告框架》 的指导原则 / 41 4国际综合报告框架》 的内容板块 / 42 4企业综合报告的价值相关性: 来自日本的实践探索 / 43 4综合报告与企业价值相关性: 基于纵向对比的实证研究 / 45 4综合报告与企业价值相关性: 基于横向对比的实证研究 / 54 4国际综合报告的启示 / 62 4正确认识综合报告的核心竞争力 / 62 目 录 3 4利益相关者进行积极监督和推广 / 63 4政府进行适当引导和推进 / 63 5 中国企业综合报告指标体系框架构建 / 65 5企业综合报告指标体系框架的构建原则 / 65 5整合性原则 / 65 5相关性原则 / 66 5可比性原则 / 66 5可靠性原则 / 67 5系统性原则 / 67 5企业综合报告指标体系的构建方法与思路 / 67 5企业综合报告指标体系的构建方法 / 68 5企业综合报告指标体系的构建思路 / 68 5企业综合报告指标体系的筛选依据及步骤 / 69 5企业综合报告指标体系理论框架 / 70 6 中国企业综合报告指标体系框架的优化设计 / 77 6企业综合报告指标专家调查问卷分析 / 78 6问卷设计 / 78 6问卷发放与回收 / 79 6专家问卷信息统计分析 / 81 6专家调查问卷结果分析 / 85 6企业综合报告指标信息使用者、 发布者调查问卷 / 91 6问卷设计和调查对象 / 91 6问卷发放与回收 / 92 6企业综合报告指标信息使用者及发布者问卷信息统计分析 / 94 6企业综合报告指标信息使用者及发布者调查问卷结果分析 / 98 6综合报告指标体系权重测算和权重分配 / 103 4 中国企业综合报告指标体系构建研究 6维度指标相关性权重测算 / 103 6指标权重分配 / 108 6中国企业综合报告指标体系优化框架 / 113 7 中国企业综合报告指标体系框架的有效性检验 / 116 7引言 / 116 7理论分析和研究假设 / 116 7研究设计 / 118 7样本选择和数据来源 / 118 7模型设计和变量选取 / 118 7实证检验与结果分析 / 125 7描述性统计及相关性分析 / 125 7综合信息披露指数与企业价值相关性 / 131 7稳健性分析 / 133 7研究结论 / 136 8 我国实施企业综合报告的对策建议 / 138 8政府角度 / 139 8鼓励学术界进行综合报告研究 / 139 8组织开展企业综合报告试点 / 140 8加快企业综合报告制度的立法建设 / 142 8制定企业综合报告制度框架和披露指引 / 143 8研究建立企业综合报告监管体系 / 144 8企业角度 / 145 8树立综合性信息思维 / 146 8积极参与综合报告改革试点 / 147 8完善企业内部控制体系 / 149 8有效利用现代化信息技术升级 (XBRL) / 150 目 录 5 8利益相关者角度 / 151 8会计师事务所 / 151 8行业协会 / 152 8投资者、 供应商、 客户 / 152 8当地社区、 环保组织、 新闻媒体等其他利益相关者 / 153 9 研究总结与展望 / 154 9研究结论 / 155 9研究局限与展望 / 157 参考文献 / 159 附录 1 中国企业综合报告指标体系专家调查问卷 / 178 附录 2 中国企业综合报告指标体系信息使用者和发布者 调查问卷 / 184 附录 3 企业价值影响因素调查问卷 / 190 附录 4 效度检验 (60 个指标) 特征值提取因子总方差 情况表 / 196 附录 5 效度检验 (52 个指标)