你为谁工作

第一章　老板为什么要折腾你
老板是吝啬鬼吗？/003
老板为什么总板着脸/006
为什么老板爱折腾人？/010
其实你不懂老板的心/012
老板也有人情味/014
应该反思的是自己/016
遭老板批评巧应对/019
不要生气，要争气/021
第二章　老板的辛苦你要知道
老板是世界上最苦、最累、最孤独的人/025
老板承受的压力你无法想象/027
对老板多一些普通人的关怀/029
对老板多一些宽容和同情/032
对老板要有一颗感激的心/034
第三章　你是在为谁工作
为薪水而工作吗/039
为老板而工作吗/041
你在为你自己工作/042
是企业成就了员工/044
为老板打工也是为自己打拼/045
第四章　态度决定高度
把职业当成事业/051
让工作成为兴趣/052
现在开始停止抱怨/055
理性面对压力/058
如果付出与回报不成正比/060
这些想法别带进职场/063
第五章　别把老板当敌人
假如你是老板会如何/067
和老板来个换位思考/068
积极主动与老板沟通/072
不妨把老板当成老师/074
适应老板的做事风格和习惯/074
时时维护老板的面子/076
让老板心甘情愿喝“苦药”/078
和老板保持步调一致/080
与老板和谐共处是发展的关键/082
第六章　与公司共命运
公司是你的船/087
与老板同舟共济/089
你们身处同一个战壕/091
和公司一起成长/092
站在公司的立场考虑问题/095
把公司利益放在第一位/096
第七章　做事最怕不到位
将工作做得尽善尽美/101
正确做事更要做正确的事/104
养成注重细节的好习惯/105
没有借口、不打折扣地执行/108
每天多付出一点点/109
眼里要有事情/111
是什么导致拖延/113
第八章　做问题的“杀手”
做问题解决者而非抱怨者/119
不要逃避与推开问题/122
机会存在于问题之中/125
解决问题的基本思路/127
将注意力集中在一点/129
解决问题的灵感何来/130
第九章　光做事不行还要做人
在老板面前不失言/135
营造良好的人际氛围/137
同事相处的黄金法则/139
把握好与老板的距离/142
遭受误解后这样冰释前嫌/144
办公室和谐之十大策略/147
同事之间有矛盾怎么办/149
第十章　忠诚会令你更受器重
忠诚胜于能力/155
忠诚乃立身之本/157
忠诚不谈条件/159
严守公司机密/161
忠心不是唯唯诺诺/163
第十一章　责任感使你出类拔萃
清楚责任，承担责任/167
认真负责地履行职责/169
老板在与不在一个样/173
职场没有“分外”的工作/174
勇于承担失败的责任/176
第十二章　挑战与超越自己
点燃你工作的激情/181
做个时刻进取的强者/183
学习的脚步不能停歇/186
时时反省，扬长弃短/188
把创新当成习惯/190
勇于挑战高难度工作/191
第十三章　老板最不喜欢的六种人
容不得批评的人/197
混饭吃的人/198
牢骚满腹的人/200
自以为是的人/201
把公司当跳板的人/203
嫉贤妒能的人/205