第一章 光说不练假把式，落实才能出真知
只知“指点江山”，永远学不到经验
不搭建“空中楼阁”，计划合理才能保证落实
实干不是打太极，空有架势不到位
“适者”只能生存，只有“试者”才能成事
言而无信惹人嫌，说到更要能做到
第二章 推责任误人误己，敢担当才有作为
没有做不好的工作，只有不负责的员工
敢担当才堪当大任
主动负责有作为
负责到位就要全力以赴
推卸责任等于拒绝机会
第三章 不做拖延的奴隶，高效才能赢得机会
拖延是腐蚀成果的毒药
起跑决定后程
今日事，今日毕
想得重用，就得高效
专注才能高效
做时间的主人
第四章 态度就是竞争力，态度正才有落实
不骄傲：不自满，适当清零破瓶颈
不耍滑：聪明像漂亮的糖纸，认真才是内核
不抱怨：挑工作的“毛病”不如挑自己的“毛病”
不虚度：今天混日子暗得意，明天生悔意
不打折：凡事不能“差不多”
第五章 蛮干费力又不讨好，懂实干更要会巧干
巧干能捕雄狮，蛮干难捉蟋蟀
好风凭借力，善用团队力量
打井与挖坑
低头拉车前行时，也要抬头看看路
手脑多配合，才有望成功
化整为零，循序渐进
第六章 天下大事作于细，把小事做精、细节做亮
成也细节，败也细节
1％的错误导致100％的失败
把简单的事做好就是不简单
较真，才能做好细节
落实是否到位，就看细节给不给力
第七章 高效沟通，提高执行力
高效沟通，才能高效完成工作
定期汇报，让工作事半功倍
站在老板的角度想问题
三思而行，不懂就问
第八章 敢啃硬骨头，落实也要勇创新
创新+落实=成功
打破常规，勇于创新
敢想，才能有创新
在工作中不断创新
创新存在细节中
第九章 循流程，执行更顺畅
尊重流程就是尊重自己
流程执行到位，结果才能到位
在流程中创造价值
适应流程才能胜任工作
维护流程，员工有贡
第十章 有苦无功不算功劳，有结果才是真落实
开始太“闲”，结果会被“嫌”——努力从不懈怠
不管白猫黑猫，抓住老鼠就是好猫一结果是检验落实的标尺
做结果的“馅饼”，不做任务的“陷阱”——完成任务≠结果
只有工作不会骗自己——提升工作技能是成全自己
没有结果的付出是徒劳——要功劳，不要苦劳
后记
鄂公网安备 42010302001612号 