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前言
致谢
第1章 认识公司
选择成长期业务 1
1.1 成长期公司可以加速个人发展 / 1
1.1.1 什么是成长期公司 / 2
1.1.2 为什么选择不同的公司或业务，差距会很大 / 4
1.2 如何找到成长期公司 / 10
1.2.1 什么是公司的关键信息 / 11
1.2.2 没有交叉验证的信息都是噪声 / 14
1.2.3 如何收集关键信息 / 16
1.3 在公司内部找到创新机会 / 19
1.3.1 产品创新与流程创新 / 19
1.3.2 公司的不同发展阶段适合不同的创新类型 / 21
1.3.3 灵魂三问：问题？解决方案？为什么是现在？ / 23
1.4 同样的项目，为什么有的人推进更有效 / 26
1.4.1 了解组织的目标 / 27
1.4.2 了解组织架构的差异 / 29
1.4.3 参与公司的决策过程 / 31
1.4.4 调研公司创新项目的推进规律 / 32
1.5 本章行动清单 / 33
第2章 定位个人
探索独特的发展路径 34
2.1 科技人才职场进阶面临的新挑战 / 37
2.1.1 挑战一：“头衔膨胀”现象考验得失心 / 37
2.1.2 挑战二：纯管理岗位数量下降，更需要既精通业务又懂管理的复合人才 / 38
2.2 每个人都有不同的优势 / 40
2.3 跳出内卷，发现人生的动力 / 44
2.3.1 跳出竞争循环的第一步：认识到世界是多元的 / 46
2.3.2 跳出竞争循环的第二步：选择适合自己的新兴赛道 / 47
2.3.3 跳出竞争循环的第三步：找到自己的动力来源 / 48
2.4 如何找到适合自己的独特路径 / 50
2.5 科技公司升职机制的谎言与真相 / 54
2.5.1 谎言一：每个人都有升职机会 / 55
2.5.2 谎言二：级别是硬通货 / 56
2.5.3 真相一：稀缺的晋升名额和大笔晋升奖励会使公司发展更好 / 56
2.5.4 真相二：升职标准是经常改变的 / 58
2.5.5 真相三：升职标准也有一些不变的规则 / 60
2.6 人生的无限游戏 / 61
2.7 本章行动清单 / 62
第3章 带领团队
影响更多人 64
3.1 科技公司团队的趋势 / 67
3.1.1 团队更加扁平 / 67
3.1.2 组织架构调整更加频繁 / 73
3.2 组建团队的基石：愿景 / 74
3.2.1 为什么要重视愿景 / 75
3.2.2 如何寻找愿景 / 76
3.2.3 如何立项 / 77
3.3 如何得到创建新团队的机会 / 79
3.3.1 结构洞理论：成为信息交换中心 / 79
3.3.2 从0到1发起新项目 / 82
3.3.3 选择1+1>2的核心团队成员 / 83
3.3.4 争取相关团队支持 / 84
3.4 如何带领团队取得成功 / 86
3.4.1 如何激励人 / 86
3.4.2 如何解决项目中的冲突 / 88
3.4.3 如何给团队成员反馈 / 90
3.5 组织架构调整：是挑战更是机遇 / 93
3.5.1 公司在什么情况下会进行组织架构调整 / 94
3.5.2 如何在组织架构调整中降低自己的损失 / 96
3.5.3 如何在组织架构调整中找到新的机遇 / 97
3.6 本章行动清单 / 101
第4章 赋能行业
创造长期价值 102
4.1 科技行业的职业发展规律 / 106
4.1.1 公司发展阶段不同，管理层需要的素质也不同 / 107
4.1.2 职业发展不是爬梯子 / 110
4.1.3 抓住从0到1的重要机会，你的职业生涯会有跳跃式进展 / 111
4.2 找到你的长期职业目标 / 112
4.3 了解时间对行业的影响 / 116
4.3.1 判断行业的发展阶段 / 117
4.3.2 抓住合适的时机 / 118
4.4 建立有效的人际网络 / 120
4.4.1 和靠谱的人合作 / 121
4.4.2 找到自己的影响力方法 / 122
4.5 职业上的战略性决策 / 125
4.5.1 勇于尝试新的机会 / 125
4.5.2 盘点自己的资本 / 126
4.5.3 制订允许冗余的计划：避免单点失败 / 127
4.6 制订你的计划 / 129
4.6.1 案例1：工程师转型工程经理 / 129
4.6.2 案例2：产品经理转型风险投资合伙人 / 131
4.7 本章行动清单 / 132
第5章 面向未来
迎接新时代的不确定性 134
5.1 未来工作面临的新挑战 / 136
5.1.1 新型职位不断出现 / 136
5.1.2 新闻影响工作选择 / 137
5.1.3 远程工作成为新常态 / 138
5.2 面对不确定性的方法论 / 139
5.2.1 找到确定的东西 / 139
5.2.2 找到适合自己的环境和文化 / 141
5.2.3 不断创新，及时止损 / 141
5.2.4 斜杠青年：天使投资是一种生活方式 / 142
5.3 创造长期价值，建立个人品牌 / 143
5.3.1 定义你的人生使命 / 143
5.3.2 如何推广自己的个人品牌 / 145
5.3.3 成功个人品牌的案例 / 146
5.4 本章行动清单 / 147
附录 专家推荐语 148
参考文献 154
鄂公网安备 42010302001612号 