供给侧改革下天津市中小制造企业转型升级路径研究

定　价：¥78.00

作　者：	李耘涛
出版社：	企业管理出版社
丛编项：
标　签：	暂缺

购买这本书可以去

ISBN：	9787516425633	出版时间：	2022-03-01	包装：	平装-胶订
开本：	16开	页数：	229	字数：

内容简介

　　中小制造企业是中小企业的重要组成部分，在促进地方经济发展、安置就业、科技创新等方面发挥重要作用。由于在中小制造企业中还存在诸如自主创新能力较弱、经营管理方式粗放等问题。因此，在供给侧结构性改革过程中，这些问题的存在会阻碍中小制造企业的后续发展。本书以天津市中小制造企业为研究对象，探讨供给侧改革下天津市中小制造企业转型升级路径。主要内容包括：绪论、研究文献综述、天津市中小制造企业转型升级现状、天津市中小制造企业转型升级关键制约因素、天津市中小制造企业自主创新能力提升、天津市中小制造企业高管人力资本定价、促进知识员工成长的天津市中小制造企业文化构建、天津市中小制造企业转型升级衡量标准与路径分析、结论。

作者简介

　　李耘涛，博士，副教授，硕士生导师，现任天津商业大学管理学院副院长、MBA中心主任。从事人力管理研究教学工作，主讲人力资源管理（本科和专硕研究生）、劳动经济学（学硕研究生）、组织设计和人力资源规划、绩效管理、管理沟通、人力资源管理决策、人力资源管理技能实训、商务与管理沟通技巧、跨国公司治理等课程。独立主持天津市哲学社会科学规划课题2项、天津市教育科学规划课题1项、*产学合作协同育人项目1项、天津市高教学会高等教育科学研究课题1项、天津商业大学青年科研培育基金课题1项，公开在CSSCI、北大中文核心期刊等刊物上发表中英文论文20余篇。曾长期担任天津市北方人才培训学校国家人力资源管理师考试资深培训师、国家客户管理师三级考试培训教师；多次参加天津市总工会组织的企业职工大讲堂培训，为国家电网、欧派、渤海财险、天津电视台三佳购物等单位进行企业培训。

图书目录

章　绪论
节　研究背景3
第二节　研究目的及价值6
第三节　研究方法6
第四节　研究框架7
第二章　研究文献综述
节　研究涉及的关键概念11
第二节　有关企业转型升级内涵的文献综述13
第三节　有关企业或中小企业转型升级影响因素的文献综述14
第四节　有关中小企业转型升级路径的文献综述15
第三章　天津市中小制造企业转型升级现状
节　天津市中小制造企业转型升级具体做法21
第二节　天津市中小制造企业转型升级实施成效66
第三节　天津市中小制造企业转型升级面临问题71
第四章　天津市中小制造企业转型升级关键制约因素
节　调查设计与实施过程75
第二节　天津市中小制造企业转型升级影响因素提炼77
第三节　典型行业中小制造企业转型升级制约因素81
第五章　天津市中小制造企业自主创新能力提升
节　企业自主创新的内在机理117
第二节　原始创新方式下企业自主创新能力提升对策122
第三节　集成创新方式下企业自主创新能力提升对策124
第四节　消化吸收再创新方式下企业自主创新能力提升对策126
第六章　天津市中小制造企业高管人力资本定价
节　企业高管人力资本定价模型架构131
第二节　企业高管人力资本定价模型137
第三节　企业高管人力资本相对定价模型149
第七章　促进知识员工成长的天津市中小制造企业文化构建
节　企业文化与知识员工成长163
第二节　影响知识员工成长的天津市中小制造企业文化要素168
第三节　影响知识员工成长的天津市中小制造企业文化建设状况177
第四节　知识员工成长各阶段天津市中小制造企业文化构建策略190
第八章　天津市中小制造企业转型升级衡量标准与路径分析
节　天津市中小制造企业转型升级衡量标准203
第二节　天津市中小制造企业转型升级具体路径205
第九章　结论
节　研究得出的主要观点217
第二节　研究局限性与研究展望218
参考文献219
附录一　天津市中小制造企业转型升级影响因素调查问卷222
附录二　企业高管人力资本价值评估问卷223
附录三　天津市中小制造企业知识员工成长各阶段企业文化
影响要素调查问卷225
附录四　知识员工成长各阶段天津市中小制造企业文化要素
现状调查问卷227