引 言 成为职场达人的 7 大法则 001
当协作成为的工作方式 005
如果事事都说“Yes”012
无权指挥时如何收获所需 019
有权力就有影响力吗 022
职场达人必须秉承的 7 大法则 026
法则 1 不只要有影响力，更要有真实影响力 031
真实影响力的计算公式 034
赢得真实影响力的 4 大策略 037
警惕 8 种虚假影响力 040
拒绝虚假，回归真实050
法则 2 担责是位的，无论是否具备指挥权 055
究竟谁有权力做出决定 055
解决权力难题的关键是步调一致 061
垂直对齐：与上级和下属保持步调一致 067
横向对齐：与同事保持步调一致 079
成为工作关系中的管理者 087
法则 3 知道什么时候说“No”，更要知道如何说“Yes”
每一个“No”或“Yes”都包含着机会成本 094
面对要求，在时间做出正确决定 096
当正确的人做出错误的决定 097
好的决定需要尽职的前期调查 100
正确的“No”是恰逢其时、有理有据的 116
正确的“Yes”是经过层层审核审慎做出的 120
法则 4 不仅要努力工作，更要专业地工作
工作要有方法 132
工作专业化 133
业务专长化 144
专长扩大化 147
专业地、更专业地工作 157
法则 5不需要做很多事，但每件事都要做完 159
完成比完美更重要 164
拒绝成为杂耍演员 166
掌控时间，而不是被时间追着跑 170
始终谨记：完成工作 187
法则 6 职场友谊不可靠，渐入佳境的合作关系更能彼此成就 189
人际关系的困扰 195
工作可以结束，关系不能结束 199
让合作渐入佳境的 3 个步骤 201
彼此增值，互相成就215
法则 7一个职场达人是不够的，人人都要成为职场达人 217
当每个人都成为职场达人 222
职场达人会“传染” 223
助人即助己 232
更高效、更稳健、更快乐的职场达人主义245
后记 在新的工作世界不可或缺249
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