目录
章 高校教师管理政策研究
一、引言
二、相关概念及理论依据
三、话语转译与行动策略现状
四、主体行动逻辑
五、关于政策话语转译的建议
参考文献
第二章 我国高校教师队伍发展研究
一、引言
二、“非升即走”制度的源起及其在我国的发展
三、“非升即走”制度的合理性
四、“非升即走”制度面临的困境
五、完善“非升即走”制度的建议
参考文献
第三章 高校教师薪酬水平研究
一、引言
二、相关概念及理论依据
三、我国高校教师薪酬制度的发展
四、完善高校教师薪酬制度的建议
参考文献
第四章 高校教师流动机制研究
一、引言
二、相关概念理论依据
三、我国高校教师流动机制的发展
四、中、美两国高校教师流动机制的比较
五、构建我国高校教师合理流动机制的建议
参考文献
第五章 高校教师科技创新能力研究
一、引言
二、相关概念及理论依据
三、提升高校教师科技创新能力的必要性
四、高校及其教师科技创新能力现状
五、高校教师科技创新能力的影响因素
六、提升高校教师科技创新能力面临的问题
七、提升高校教师科技创新能力的建议
参考文献
第六章 高校教师激励机制研究
一、引言
二、相关概念及理论依据
三、我国高校教师激励政策的成绩和问题
四、我国高校教师激励不足的原因分析
五、完善我国高校教师激励机制的建议
参考文献